Oferty pracy w Team B%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c3%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525bclles%252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252c Hauswirtschaft %2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252526 Betreuungs Gmbh - 24 wyników.

Jeśli masz doświadczenie w rekrutacji lub dopiero chcesz rozpocząć swoją karierę w tej branży - Dołącz do naszego zespołu rekruterów i rozwijaj się w międzynarodowym środowisku! HR Team jako Agencja Pracy poszukuje aktualnie na stanowisko: Specjalista ds. Rekrutacji Co oferujemy: Wynagrodzenie dostosowane do Twojego doświadczenia + premie wynikowe i zespołowe. Umowa zlecenie na start, później możliwość innych form współpracy. Kompleksowe wdrożenie i opiekę lidera w okresie próbnym. Praca stacjonarna od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00–16:00 w nowym biurze na Prądniku Białym (Kraków). Darmowy parking i nieograniczony dostęp do kawy i herbaty. Dofinansowanie do MedicoverSport oraz szkolenia wspierające Twój rozwój. Przyjazna atmosfera oparta na szacunku, wsparciu i dobrym humorze. Co będzie należeć do Twoich obowiązków: Aktywne pozyskiwanie kandydatów do pracy na produkcji i specjalistów na szczeblu liderskim różnych narodowości Aktywne uczestnictwo w budowaniu wizerunku firmy i zespołu w Social Mediach Praca w oparciu o portale pracy, bazy kandydatów i systemy wewnętrzne Przeprowadzanie wstępnych wywiadów rekrutacyjnych z kandydatami (rekrutacja zdalna/telefoniczna) Utrzymywanie kontaktu i budowanie relacji z kandydatami i klientami zewnętrznymi Na co zwracamy uwagę u kandydatów: Pierwsze doświadczenie na podobnym lub pokrewnym stanowisku / branży Komunikacja w języku polskim - warunek konieczny! Dodatkowym atutem będzie również znajomość innych języków obcych Gotowość do rekrutowania przez Social Media: rolki na Instagramie, Tik Tok, krótkie filmiki promocyjne itp Samodzielność i Odpowiedzialność Inicjatywa i Kreatywność w działaniu i pozyskiwaniu kandydatów Pozytywne nastawienie i optymizm :) Agencja pracy Tymczasowej o numerze KRAZ: 15011

Stanowisko: Java Tech Leader w Gdańsku. Obowiązki: techniczne zarządzanie projektami, projektowanie systemów backendowych, nadzorowanie jakości technicznej. Wymagane: 5+ lat doświadczenia w Java, 2+ w roli Tech Leada.

Poszukiwany Senior Test Automation Engineer z min. 5 letnim doświadczeniem w testach automatycznych UI oraz API. Oferuje prowadzenie, szkolenie i wsparcie w obszarze automatyzacji testów.

W Warszawie oferowane stanowisko Specjalisty ds. BHP. Obowiązki to m.in. prowadzenie szkoleń BHP, kontrola zasad bezpieczeństwa, współpraca z pracownikami. Wymagana jest znajomość przepisów BHP.

Stanowisko Dyrektora Zarządzającego w Wrocławiu. Odpowiedzialność za rozwój, budowanie zespołu i współpracę z klientami. Wymagana znajomość języka polskiego oraz niemieckiego lub angielskiego.

Kierownik Robót Elektrycznych (K/M) w MBT MODERN BUILDING TEAM. Odpowiedzialność za nadzór nad pracami, negocjacje z podwykonawcami, kontrola jakości. Wymagana znajomość prawa budowlanego.

Dedykowany sprzedawca marki PHILIPS TV & Sound. Odpowiedzialność za sprzedaż bezpośrednią, osiąganie celów sprzedażowych, dbanie o ekspozycję produktów.

Team Connect to wiodący polski dostawca IT w obszarze nearshore i offshore. Od 2008 roku z powodzeniem tworzymy i rozwijamy oprogramowanie dla naszych klientów. , Specjalizujemy się w rozwoju oprogramowania opartego na Agile i DevOps. Od etapu analizy po wdrożenie. Tworzymy aplikacje backend, frontend i mobile. Naszą misją jest sprostanie wymaganiom nawet najbardziej wymagających Klientów i umożliwienie utalentowanym ludziom pracy nad ciekawymi projektami.

Stanowisko: IT Analyst. Obowiązki: analiza wymagań, wsparcie w procesach płatniczych, współpraca z zespołami technicznymi. Wymagania: min. 5-letnie doświadczenie w analizie IT, znajomość obszaru finansowego.

Młodszy specjalista ds. reklamacji: obsługa reklamacji klientów, korespondencja z firmami oraz organami konsumenckimi. Wymagana znajomość MS Office, języków obcych, doświadczenie w systemach, dobra organizacja pracy.

Stanowisko: Senior IT Rekruter/ka w Gdańsku. Obowiązki obejmują rekrutację w sektorze IT oraz współpracę z technicznymi rekruterami. Wymagana dobra znajomość angielskiego i min. 4 lata doświadczenia w rekrutacji.

Kogo szukamy?, osoby z doświadczeniem w pracy w biurze rachunkowym,, kogoś samodzielnego, odpowiedzialnego i dobrze zorganizowanego,, osoby, która zna aktualne przepisy i lubi mieć wszystko „na tip-top”,, mile widziana znajomość programów księgowych (np. Optima, Insert – ale nie zamykamy się)., 🎁 Co oferujemy?, stabilne zatrudnienie i jasne warunki współpracy,, wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia (bez „widełek widmo”),, realną samodzielność i zaufanie – bez mikrozarządzania,, przyjazną atmosferę i normalne podejście do pracy,, możliwość rozwoju i poszerzania kompetencji,, pracę w biurze, w którym doceniamy dobrą robotę., Zainteresowana / Zainteresowany?, Wyślij swoje CV i kilka słów o sobie – chętnie Cię poznamy!

Zarządzanie HR w Career TEAM. Obowiązki obejmują wspieranie operacji HR, rozwój kultury organizacyjnej, zapewnienie zgodności z prawem. Wymagane: doświadczenie HR, umiejętności komunikacyjne. Wynagrodzenie: 75-95k USD rocznie.

Agencja Pracy Tymczasowej, która posiada szeroki wachlarz świadczonych usług dla dynamicznie rozwijających się firm z branży produkcyjnej oraz logistycznej zatrudni : Rekrutera / Rekruterkę z językiem ukraińskim Opis stanowiska Do naszego zespołu HR poszukujemy osób na stanowisko: Rekruter z językiem ukraińskim. Zgłoś się do nas jeśli masz doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych od A do Z i dobrze czujesz się w pracy w dynamicznym środowisku. Zadania: prowadzenie procesów rekrutacyjnych zgodnie z zapotrzebowaniem biznesu; tworzenie opisów stanowisk i ogłoszeń rekrutacyjnych; prowadzenie kampanii ogłoszeniowych oraz poszukiwania bezpośrednie kandydatów; selekcja aplikacji; prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych dopasowanych do stanowiska; Oferujemy WYSOKIE ZAROBKI dużą swobodę w podejmowaniu decyzji; pracę w miłej i przyjaznej atmosferze odpowiednie narzędzie pracy; pracę stacjonarną w biurze firmy; umowa zlecenie na okres próbny, po okresie próbnym umowa o pracę; Wymagania stanowiska doświadczenia jako rekruter minimum 1 rok; biegłej znajomości języka ukraińskiego; dobrej znajomości języka polskiego; samodzielności w tworzeniu nowych źródeł pozyskiwania kandydatów (media społecznościowe, sieć kontaktów, polecenia itp.); znajomość wszystkich etapów procesu rekrutacji; znajomość MS Office w stopniu bardzo dobrym; bardzo dobrej organizacji pracy; mile widziane doświadczenie w agencji pracy tymczasowej;

Stanowisko: Specjalista ds. reklamacji. Obowiązki obejmują obsługę reklamacji klientów PLL LOT, prowadzenie korespondencji oraz rozliczenia. Wymagana znajomość języka angielskiego i polskiego.

Menadżer Zespołu Marketingu odpowiedzialny za prowadzenie kampanii reklamowych, zarządzanie zespołem i koordynowanie działań. Wymagane 3 lata doświadczenia w marketingu oraz umiejętność analizy wyników.

Przewoźnik – dostawa towaru drobnicowego (automotive) na stałych trasach w Warszawie, obsługa 5 tras, praca 6 dni/tydz., wymagana własna działalność i 5 vanów, umowa o współpracę, trasy płatne w obie strony, szybka płatność.

Stanowisko: Product Owner w Gdyni. Obowiązki obejmują definiowanie i zarządzanie wymaganiami produktowymi dla zespołów inżynieryjnych. Wymagania: 5+ lat doświadczenia, umiejętności analityczne, doświadczenie w pracy z zespołami Scrum.

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Przyjmowanie dostaw towaru (części, narzędzia oraz akcesoria samochodowe) Rozkładanie towarów zgodnie z przyjętymi zasadami Przygotowywanie i weryfikacja zamówień dla klientów Wykonywanie czynności związane z wydaniem towaru Kontrolowanie stanów magazynowych Dbanie o porządek i bezpieczeństwo w miejscu pracy NASZE WYMAGANIA: Mile widziana umiejętność obsługi komputera Zaangażowanie, dokładność i sumienność w wykonywaniu obowiązków Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole Wcześniejsze doświadczenie w pracy magazynowej będzie dodatkowym atutem TO OFERUJEMY: Stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie Szkolenie wstępne umożliwiające sprawne wykonywanie powierzonych obowiązków System nagradzania oparty na wynikach Pakiet świadczeń pozapłacowych/socjalnych (m.in. dofinansowanie do prywatnej opieki zdrowotnej i pakietu sportowego, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach, dodatkowe zniżki w systemie kafeteryjnym, dofinansowanie do żłobka/przedszkola, świadczenia okolicznościowe) Inicjatywy pracownicze (konkursy z nagrodami, akcje prozdrowotne i charytatywne) Przyjazną atmosferę w miejscu pracy Zniżki pracownicze na części i akcesoria samochodowe Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie swojego CV i zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji za pomocą przycisku „APLIKUJ”. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje.

Aby wziąć udział w rekrutacji proszę o złożenie formularza zgłoszeniowego znajdującego się pod przyciskiem "Aplikuj teraz", dziękuję. Zakres obowiązków Rozwożenie towaru drobnicowego (automotive) na stałych trasach do klientów firmy Obsługa *trzech tras na terenie Tarnowa i okolic* Miesięczne przebiegi tras: 2000km, 2900km, 2900km Praca 6 dni w tygodniu Oczekujemy Własnej działalności gospodarczej Posiadania do dyspozycji *trzech samochodów typu Van (np. Peugeot Partner, Volkswagen Caddy) oraz auta zastępczego* Odpowiedzialności za powierzony towar Dyspozycyjności Oferujemy Umowę o współpracę Trasy płatne w obie strony Wynagrodzenie w niedługim terminie od wykonanej usługi Wyznaczony obszar działania

Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą która na rynku logistycznym jest już od ponad 20 lat i niedawno rozszerzyła swoją działalność o magazynowanie, dystrybucję towarów oraz Cross-Docking., W pracy z nami liczy się otwartość, energia i chłodna głowa pełna pomysłów, pracujemy w młodym i charyzmatycznym zespole który stale się powiększa.