Twój zakres obowiązków

• Budowa oraz rozwój floty przewoźników kontraktowych w transporcie międzynarodowym (FTL oraz LTL)
• Zdefiniowanie oraz negocjacja warunków współpracy, reagowanie na zmiany rynkowe i kreowanie efektywnych rozwiązań
• Budowa pozytywnych relacji i długofalowej współpracy
• Implementacja real time visibility oraz aplikacji wspierających
• Efektywna komunikacja i współpraca wewnątrz oraz na zewnątrz organizacji
• Zapewnienie ciągłości efektywnej pracy przewozowej, analiza kluczowych wskaźników
• Prawidłowa obsługa systemów wdrożonych w organizacji
• Planowanie i koordynacja działań transportowych
• Inicjowanie działań wspierających rozwój biznesu

Nasze wymagania

• Min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu przewoźnikiem kontraktowym, znajomość rynku przewoźników
• Doświadczenie w branży logistycznej oraz transportowej (min. 3 lata)
• Sprawna analiza danych, wyciąganie wniosków, wdrażanie rozwiązań i planów naprawczych
• Znajomość realiów rynku oraz przepisów z obszaru transportu i spedycji
• Orientacja na wynik

To oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B

• Samochód służbowy + karta ORLEN flota, laptop, telefon

• Praca stacjonarna lub hybrydowa

• Ubezpieczenie grupowe

• Dofinansowanie do karty MultiSport

• Pozytywną atmosferę i przyjazną kulturę pracy