Twój zakres obowiązków

• Organizacja i nadzór nad codzienną realizacją zleceń oraz pracą zespołu serwisantów
• Planowanie i koordynowanie grafików oraz zastępstw
• Zapewnienie dostępności niezbędnych narzędzi i materiałów
• Raportowanie wyników pracy oddziału oraz udział w spotkaniach z Kontrahentem i Centralą
• Wsparcie serwisantów w sytuacjach awaryjnych (np. nagłe zastępstwa)
• Kontrola jakości pracy zespołu poprzez audyty pojazdów i wyposażenia

Nasze wymagania

• Doświadczenie w montażu i naprawie mebli (mile widziane IKEA lub podobne systemy) – tak, aby skutecznie wspierać i nadzorować pracę zespołu
• Minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu małym zespołem (planowanie pracy, kontrola jakości, raportowanie)
• Umiejętność organizowania pracy i rozwiązywania problemów w dynamicznym środowisku
• Dobra znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza Excel)
• Prawo jazdy kat. B

To oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie

• Współpracę na zasadach B2B (na bardzo korzystnych warunkach: pokrywamy ZUS i podatek, oferujemy dni wolne płatne oraz wynagrodzenie za czas choroby)

• Współpracę z polską firmą, która ceni długoterminowe relacje biznesowe

• Wsparcie doświadczonych menadżerów i pracowników, którzy zadbają o to, abyś czuł się komfortowo podczas wykonywania nowo powierzonych zadań

• Elastyczne godziny

• Niezbędne narzędzia