confidential
Firma świadcząca usługi kompleksowego sprzątania obiektów w Łodzi i okolicach zatrudni do pracy:
· mężczyznw charakterze pracownika gospodarczego
· kobietyw charakterze sprzątaczka
Główne obowiązki:
Pracownik Gospodarczy - utrzymanie czystości na terenach zewnętrznych, zielonych, parkingach (m.in. zamiatanie, koszenie trawników grabienie liści, odśnieżanie).
Sprzątaczka - utrzymanie czystości wewnątrz obsługiwanych obiektów zgodnie z harmonogramem.
Wymagania:
\* zaangażowanie w powierzone obowiązki,
\* dobra organizacja pracy,
\* kultura osobista,
\* preferowane osoby posiadające orzeczenie o niepełnosprawności
Oferujemy:
\* atrakcyjne wynagrodzenie,
\* umowę o pracę,
\* terminowe wypłaty do 10-tego każdego miesiąca,
\* strój roboczy,
\* kursy doszkalające, uprawnienia tematyczne,
\* możliwość awansu
Osoby zainteresowane proszone są o kontakt telefoniczny lub za pośrednictwem portalu OLX
1. Spółka Master Cleaning & Progarden Sp. z o. o. z siedzibą w Łodzi, ul. Stokowska 4, 92-104 Łódź, KRS 0000656319, informuje, iż jest Administratorem Pani/Pana danych osobowych. Kontakt z Administratorem możliwy jest przy wykorzystaniu danych korespondencyjnych Administratora.
2. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego oraz w przypadku wyrażenia odpowiedniej zgody również w celu prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych. Podstawą prawną przetwarzania danych jest:
a) uprawnienie do żądania danych niezbędnych do podjęcia działań przed zawarciem umowy w zakresie wskazanym w art. 22(1) Kodeksu Pracy (art. 6 ust. 1 lit. b) RODO);
b) w pozostałym zakresie dobrowolna zgoda na przetwarzanie danych osobowych, która w każdym czasie może być odwołana (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO);
c) Ponadto Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w związku z wymaganiami nałożonym na Administratora przez obowiązujące przepisy prawa (art. 6 ust. 1 lit. c) RODO),
d) Dane mogą być również przetwarzane dla celu ustalenia, dochodzenia oraz zabezpieczenia ewentualnych roszczeń oraz obrony przed tymi roszczeniami, związanymi z realizacją procesu rekrutacyjnego – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO.
3. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie informacji wskazanych w art. 22(1) Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy spowoduje, iż otrzymane od Pani/Pana dokumenty aplikacyjne nie będą przez Administratora rozpatrywane.
4. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom z wyjątkiem podmiotów świadczących usługi informatyczne na rzecz Administratora– na podstawie zawartych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych oraz przy zapewnieniu stosowania przez ww. podmioty adekwatnych środków technicznych i organizacyjnych zapewniających ochronę danych oraz organom publicznym uprawnionymi do dostępu do tych danych, na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
5. Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do prowadzenia procesu rekrutacyjnego – maksymalnie 3 miesiące, licząc od dnia jego zakończenia, a po tym okresie dla celów i przez okres oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa lub dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń do momentu ich przedawnienia. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na wykorzystanie aplikacji do celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres maksymalnie 12 miesięcy.
6. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych oraz prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania; wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy RODO.
7. Posiada Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie swoich danych w dowolnym momencie, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, przy czym cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
8. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego, czy organizacji międzynarodowej oraz nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
Opublikowana | 6 dni temu |
Wygasa | za 24 dni |
Rodzaj umowy | Umowa o pracę, Umowa zlecenie |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.