Twoje zadania:

• Stałe monitorowanie obrazu z kamer wizyjnych w celu zapewnienia bezpieczeństwa na terenie Centrum Dystrybucyjnego.
• Reagowanie na sytuacje niezgodne z procedurami oraz zgłaszanie zauważonych nieprawidłowości.
• Weryfikacja przestrzegania wewnętrznych zasad i standardów przez pracowników.
• Współpraca z firmą ochroniarską w zakresie bieżących interwencji i nadzoru.
• Zgłaszanie awarii lub nieprawidłowego działania systemu monitoringu.
• Wsparcie w przygotowywaniu raportów i zestawień dotyczących bezpieczeństwa i obserwacji z monitoringu.

Oczekujemy od Ciebie:

• Wykształcenie co najmniej średnie,
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym (również nocnym),
• Umiejętność zachowania spokoju w trudnych sytuacjach i podejmowania szybkich decyzji,
• Dokładność i odpowiedzialność w raportowaniu,
• Znajomość obsługi komputera, w tym programu Excel,
• Podstawowa wiedza z zakresu bezpieczeństwa fizycznego lub ochrony danych (np. RODO),
• Wysoka kultura osobista, dyskrecja i lojalność wobec pracodawcy,
• Zaangażowanie w wykrywanie nieprawidłowości i dbałość o bezpieczeństwo firmy,

Mile widziane:

• Znajomość systemów monitoringu, kontroli dostępu i alarmów,
• Doświadczenie w reagowaniu na sytuacje kryzysowe lub pracy z danymi poufnymi.
• Osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności.

Otrzymasz od nas:

• Umowa o pracę Wiemy, jak ważna jest stabilizacja.
• Dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego Dbamy o równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i zachęcamy do tego naszych pracowników.
• Prywatne ubezpieczenie na życie Komfort i bezpieczeństwo naszych pracowników są dla nas najważniejsze (ubezpieczenie obejmuje np. wypłatę z okazji urodzenia dziecka).
• Szkolenia podnoszące umiejętności Wierzymy w ciągły rozwój, dlatego wesprzemy Cię w poszerzaniu Twoich kompetencji.
• Przyjazna atmosfera Wzajemny szacunek i otwarta komunikacja to dla nas klucz do efektywnej współpracy i wspierania innowacyjności.
• Bony świąteczne Doceniamy pracę i zaangażowanie naszych ludzi, dlatego na święta Bożego Narodzenia wręczamy bony.
• Onboarding Wierzymy, że pierwsze dni pracownika są kluczowe w dalszym rozwoju. Zapewniamy dopasowany onboarding i 100% wsparcia w okresie wdrożenia oraz po nim.
• Spotkania integracyjne Nie samą pracą człowiek żyje; spotkajmy się i spędźmy miło czas, poznając się lepiej.
• Eventy Celebrujemy także mniejsze święta, np. Dzień Dziecka, Dzień Kobiet, Dzień Mężczyzn, rozpoczęcie lata; rozdajemy upominki i razem świętujemy.
• Jubileusze Zostaniesz z nami 5, 10, 15 czy 20 lat? Doceniamy to! Pracownicy, którzy zostają z nami, mogą liczyć na dodatkowe świadczenia.
• System poleceń pracowniczych Rekrutujemy, a Ty znasz idealnego kandydata? Poleć nam go do pracy, a jeśli się sprawdzi, w zamian możesz otrzymać aż 2 000 PLN brutto.