Twój zakres obowiązków

• Nadzór nad prowadzeniem ksiąg rachunkowych oraz podatkowych Spółki.
• Nadzór nad prawidłowością rozliczeń podatkowych (w tym: VAT, CIT, PIT).
• Sporządzanie sprawozdań finansowych, JPK, deklaracji podatkowych i statystycznych.
• Sporządzanie bilansu skonsolidowanego.
• Prowadzenie prac bilansowych zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Przygotowywanie deklaracji do podatku od nieruchomości.
• Nadzór nad sporządzaniem planów rzeczowo-finansowych.
• Odpowiedzialność za opracowywanie planu kont zgodnie z określonymi standardami sprawozdawczymi, wymogami kontrolingu oraz prawem podatkowym.
• Odpowiedzialność za procedurę potwierdzania sald z kontrahentami, rozliczanie inwentaryzacji aktywów Spółki oraz prowadzenie wszystkich ewidencji księgowych.
• Odpowiedzialność za terminowe ściąganie należności i dochodzenie roszczeń spornych oraz spłaty zobowiązań.
• Nadzór nad przygotowywaniem danych do zamknięcia kwartałów i roku finansowego.
• Przygotowywanie sprawozdań, raportów, zestawień i analiz na potrzeby organów Spółki, banków oraz instytucji zewnętrznych.
• Optymalizacja podatkowa i procesów księgowych.
• Opracowywanie rozwiązań dla nowych zdarzeń gospodarczych.
• Sporządzanie wniosków o dotacje unijne w zakresie finansowo-księgowym oraz rozliczanie przyznanych dotacji.
• Nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów księgowych w sposób zapewniający właściwy przebieg operacji finansowych.
• Weryfikacja i kontrola płatności, nadzór nad płynnością finansową Spółki.
• Bieżąca kontrola poprawności zapisów księgowych.
• Kontaktowanie się i współpraca z instytucjami zewnętrznymi w tym: US, GUS.
• Nadzór merytoryczny i organizacyjny nad działem księgowości.
• Pracownik na stanowisku Kierownika Działu Księgowości- Główny /a Księgowy/a będzie ponosił odpowiedzialność za prawidłowe, terminowe oraz zgodne z obowiązującymi przepisami wykonywanie wszystkich wyszczególnionych powyżej obowiązków.

Wymagania pracodawcy

• Min. 7-letnie doświadczenie na stanowisku kierownika w dziale finansowym/ księgowym oraz pełnienie funkcji głównego księgowego.
• Wykształcenie wyższe kierunkowe (finanse, rachunkowość).
• Specjalistyczne kursy i szkolenia związane ze specyfiką pracy.
• Dobry poziom kompetencji menedżerskich.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
• Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne.

Pracodawca oferuje

• atrakcyjne warunki wynagradzania

• zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy

• interesującą, odpowiedzialną pracę w prężnie rozwijającej się firmie

• prywatną opiekę medyczną

• grupowe ubezpieczenie na życie

• świadczenie urlopowe