Twój zakres obowiązków

• Omówienie z uczestnikiem projektu konkretnych przypadków związanych z planowaniem rozwoju produktów/usług, które mogą zostać dostępne do potrzeb osób z niepełnosprawnościami i ograniczeniami funkcjonalnymi;
• Indywidualna praca z MMSDP, posiadającym wiedzę w zakresu dostępności, w tym uniwersalnego projektowania, poprzez omówienie konkretnych przypadków związanych z rozwojem przedsiębiorstwa w ramach uniwersalnego projektowania produktów lub usług, które wynikają z rodzaju prowadzonej działalności gospodarczej;
• W trakcie doradztwa przedsiębiorca uzyska profesjonalną pomoc w zakresie np. projektowania produktów i usług w taki sposób, by były użyteczne dla wszystkich w możliwie największym stopniu, bez potrzeby adaptacji lub specjalistycznego projektowania czy wdrażania technologii, których zastąpienie umożliwia lub ułatwia osobom ze szczególnymi potrzebami korzystanie z produktów, czy usług na zasadzie równości szans;
• Doradztwo poszkoleniowe dla danego przedsiębiorcy, prowadzone w formie bezpośrednich spotkań, telefonicznie lub za pomocą komunikatorów internetowych, musi stanowić co najmniej 70% ogólnego czasu doradztwa. Pozostały czas doradztwa poszkoleniowego może być wykorzystany na samodzielną pracę doradcy na podstawie skanów dokumentacji otrzymanej od przedsiębiorcy objętego doradztwem i udokumentowany mailami czy rejestrami połączeń telefonicznych czy telekonferencyjnych;
• Działania doradcze będą uwzględniać wykorzystanie narzędzi symulujących, m.in. wózek aktywny, białe laski, stopery. Wskazane jest wykorzystanie gogli/okularów imitujących wady wzroku, kombinezonu starości, słuchawek wygłuszających;
• Wypełnienie dokumentacji związanej z realizacją doradztwa m.in. sporządzenie Raportu/Formularza usługi doradczej, miesięcznej karty czasu pracy.
• Za godzinę doradztwa uznaje się godzinę zegarową (60 minut).

Nasze wymagania

• Doradczynie lub doradcy muszą wykazać się udokumentowanym:
• a) doświadczeniem w zakresie doradztwa dotyczącego projektowania uniwersalnego, minimum 180 godzin w okresie 3 lat przed przystąpieniem do prowadzenia działań merytorycznych w projekcie;
• lub
• b) doświadczeniem w zakresie wykonanych co najmniej 25 audytów dostępności i przeprowadzenie minimum jednej ekspertyzy z zakresu projektowania uniwersalnego w okresie 3 lat przed przystąpieniem do prowadzenia działań merytorycznych w projekcie;
• lub
• c) autorstwem co najmniej 5 publikacji na temat dostępności lub uniwersalnego projektowania oraz doświadczenie w przeprowadzeniu co najmniej 10 audytów dostępności w okresie 3 lat przed przystąpieniem do prowadzenia działań merytorycznych w projekcie.
• Kandydat będzie zobowiązany do przedstawienia dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie już na etapie rozmowy kwalifikacyjnej.
• mobilność i gotowość do częstych wyjazdów na terenie całej Polski,
• dyspozycyjność co najmniej 80 godzin miesięcznie,
• komunikatywność i samodzielność w działaniu,
• doskonała organizacja pracy,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• sumienność, rzetelność.

To oferujemy

• atrakcyjne wynagrodzenie,

• współpracę z dynamicznie rozwijającą się kancelarią,

• pracę w zgranym zespole specjalistów,

• możliwość rozwoju zawodowego.

• prawo jazdy, kat. B.