Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie projektów z obszaru B+R+I (od fazy inicjacji do wdrożenia wyników), w tym w szczególności:
• Definiowanie celów, przygotowanie i weryfikowanie uzasadnienia biznesowego, planowanie i harmonogramowanie działań;
• Zarządzanie zespołem projektowym;
• Współpraca z interesariuszami;
• Opracowywanie raportów z postępów prac;
• Zarządzanie zmianą i ryzykiem.
• Definiowanie celów, przygotowanie i weryfikowanie uzasadnienia biznesowego, planowanie i Harmonogramowanie działań;
• Zarządzanie zespołem projektowym;
• Współpraca z interesariuszami;
• Opracowywanie raportów z postępów prac;
• Zarządzanie zmianą i ryzykiem.
• Identyfikowanie nowych obszarów B+R+I dla Spółki, w tym w szczególności:
• Tworzenie i weryfikowanie uzasadnień i modeli biznesowych dla projektów B+R+I
• Współkreowanie strategii/koncepcji działań w obszarze B+R+I oraz projektów odpowiadających na aktualne potrzeby Spółki.
• Tworzenie i weryfikowanie uzasadnień i modeli biznesowych dla projektów B+R+I
• Współkreowanie strategii/koncepcji działań w obszarze B+R+I oraz projektów odpowiadających na aktualne potrzeby Spółki.
• Współudział w kształtowaniu i zarządzaniu budżetu Zespołu
• Podejmowanie działań i poszukiwanie inicjatyw nakierowanych na wzrost innowacyjności Spółki
• Współudział w nadzorze obszarowym nad spółkami zależnymi
• Współudział w projektach realizowanych przez pozostałe jednostki organizacyjne Departamentu Strategii i Zrównoważonego Rozwoju.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne
• Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w branży energetycznej (elektroenergetyka, gazownictwo, ciepłownictwo)
• Dobra znajomość branży energetycznej oraz regulacji prawnych z obszaru energetyki
• Umiejętność wykonywania bilansów energetycznych, analiz technicznych i ekonomicznych opłacalności inwestycji
• Zawansowana znajomość pakietu MS Office
• Wysoka motywacja do wprowadzania nowych rozwiązań organizacyjnych i technicznych
• Inicjatywa i samodzielność w działaniu
• Wysoka komunikatywność
• Znajomość języka angielskiego - stopień B2 lub C1
• Prawo jazdy kat. B

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie (w tym system premiowy)

• Zróżnicowany zespół pracowników

• Praca w firmie o strategicznym znaczeniu dla gospodarki

• Możliwość pracy z ekspertami z różnych dziedzin

• Uczestnictwo w dużych, nowatorskich projektach

• Duży potencjał do rozwoju zawodowego