Twój zakres obowiązków

• Tworzenie planów onboardingowych
• Umawianie spotkań rekrutacyjnych
• Wsparcie w przygotowywaniu opisów stanowisk
• Zbieranie ofert z rynku szkoleniowego
• Tworzenie prostych grafik w programie Canva do komunikacji wewnętrznej

Wymagania pracodawcy

• Pierwsze doświadczenie związane z rekrutacją i onboardingiem
• Znajomość systemu Workday
• Dobra znajomość pakietu MS Office, w tym MS Excel
• Dobra organizacja, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność

Pracodawca oferuje

• Zatrudnienie od zaraz, na podstawie umowy o pracę tymczasową

• Hybrydowy model pracy (3 dni z biura, 2 dni zdalnie)

• Elastyczne godziny, możliwość rozpoczęcia między 8, a 10

• Możliwość zdobycia ciekawego doświadczenia w dużej firmie motoryzacyjnej