Twój zakres obowiązków

• Wsparcie merytoryczne adwokatów i radców prawnych w bieżących sprawach;
• Udział w tworzeniu strategii procesowych i anty-procesowych;
• Przygotowywanie pism procesowych, analiz i opinii prawnych;
• Reprezentacja klientów w postępowaniach sądowych i pozasądowych oraz w postępowaniach administracyjnych;
• Reprezentacja klientów na etapie przed procesowym;
• Udział w negocjacjach i mediacjach;
• Bezpośredni kontakt z klientami w zakresie realizowanych zleceń;
• Rozwój marki osobistej;
• Promowanie KKZ na zewnątrz (publikacje prasowe, blogi, szkolenia, itp.).

Nasze wymagania

• Doświadczenie w prowadzeniu lub aktywnym wspieraniu sporów sądowych (mile widziane w sprawach gospodarczych lub regulacyjnych);
• Umiejętność łączenia prawniczej precyzji z jasnym i przekonującym formułowaniem argumentów.
• Bardzo dobra znajomość prawa cywilnego materialnego i procesowego – warunek konieczny;
• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, w tym terminologii prawniczej (znajomość drugiego języka będzie dodatkowym atutem);
• Dyspozycyjność, zaangażowanie i rzetelność w realizacji powierzonych zadań;
• Staranność, umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji i proaktywnego podejścia do obowiązków;
• Umiejętność pracy w zespole, wysokiej komunikatywności i kultury osobistej.

To oferujemy

• Pracę w świetnie skomunikowanej lokalizacji w centrum Warszawy;
• Współpracę w młodym, eksperckim Zespole;
• Szerokie możliwości rozwoju zawodowego (m.in. dodatkowy budżet na szkolenia i konferencje);
• Udział w wielu ciekawych projektach z zakresu postępowań spornych, z naciskiem na spory gospodarcze;
• Kompetentny, zgrany, otwarty na dzielenie się wiedzą Zespół;
• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia;
• 20 lub 26 dni płatnego urlopu (w zależności od stażu pracy);
• wolny dzień na urodziny;
• prywatną opiekę medyczną;
• pakiet benefitów dbający o dobrostan pracowników.
• Dobra atmosfera i zgrany Zespół są dla nas niezwykle ważne. W związku z tym cyklicznie organizujemy spotkania integracyjne m.in.: wyjazdy integracyjne, spotkania zespołów, pikniki rodzinne, cykliczne śniadania z Partnerami Zarządzającymi, spotkania wigilijne i inne. Jeżeli:
• wykazujesz zaangażowanie w wykonywanie powierzonych obowiązków;
• zlecone Ci zadania wykonujesz systematycznie i dokładnie;
• DOŁĄCZ DO NAS!
• Wejdź na stronę www.kkz.com.pl/kariera i prześlij nam swoje CV.
• Na zgłoszenia czekamy do 10 września 2025 r.
• Jak wygląda proces rekrutacyjny?
• Składa się z dwóch etapów:
• Etap I to przesyłanie zgłoszeń na pracuj.pl Na zgłoszenia czekamy do dnia 10 września 2025 r.
• Osoby, które będą spełniały wymagania określone w ogłoszeniu, zostaną zaproszone do kolejnego etapu.
• Etap II to rozmowa kwalifikacyjna i podjęcie decyzji o współpracy (w zależności od ilości zgłoszeń etap rozmów może poprzedzić prośba o rozwiązanie kazusu).
• Czym wyróżniamy się na tle innych pracodawców?
• Zawsze odpowiadamy na zgłoszenie każdego kandydata i jesteśmy z nim w stałym kontakcie.
• Rozstrzygnięcie rekrutacji nastąpi do 30 września 2025 r. Zastrzegamy możliwość wcześniejszego zakończenia rekrutacji.