Twój zakres obowiązków

• wykonywanie zadań służby BHP, określonych w rozporządzenie w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy
• prowadzenie wstępnych i okresowych szkoleń bhp dla pracowników i koordynowanie terminów ich ważności
• analiza zagrożeń na stanowiskach pracy, opracowanie i aktualizacja dokumentacji oceny ryzyka, identyfikacja potencjalnych zagrożeń
• prowadzenie prawnie wymaganej bieżącej dokumentacji bhp (instrukcje, procedury)
• postępowania powypadkowe i rekomendowanie działań zapobiegawczych
• doradztwo w zakresie organizacji pracy i wdrażania rozwiązań poprawiających stan bezpieczeństwa w firmie i minimalizowanie ryzyka wypadków przy pracy
• koordynowanie zasad przydziału odzieży roboczej oraz kontrola stosowania środków ochrony indywidualnej przez pracowników
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi – udział w wymaganych kontrolach i audytach oraz nadzór nad realizacją zaleceń pokontrolnych

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy lub zawód technika bezpieczeństwa higieny pracy albo studia podyplomowe na kierunku bhp
• minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na samodzielnym stanowisku w służbie bhp, mile widziane w firmie produkcyjnej i/lub logistycznej (wózki wysokiego składowania)
• bardzo dobra znajomość aktualnych przepisów i norm dotyczących bhp i ppoż
• doświadczenie w sporządzaniu i aktualizacji oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy (m. in. dla następujących obszarów: produkcja, magazyn, serwis, laboratorium, badania i rozwój, konstrukcja, product management)
• kwalifikacje i umiejętności prowadzenie instruktaży i szkoleń dla pracowników w praktyczny i angażujący sposób
• dobra organizacja pracy, rzetelność w prowadzeniu wymaganej dokumentacji, proaktywność i konsekwencja w działaniu
• prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy w dwóch lokalizacjach naszych magazynów (Ruda Śląska i Chorzów).

To oferujemy

• możliwość zdobycia doświadczenia w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej, działającej w branży klimatyzacji, pomp ciepła i rekuperacji już 25 lat!

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę i system premiowy

• pracę w stałych, normowanych godzinach (8-16), w trybie stacjonarnym

• dofinansowanie do karty Multisport oraz do opieki medycznej Luxmed

• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego

• możliwość skorzystania z rabatu na studia każdego stopnia (współpraca z jedną ze szkół wyższych)

• dostęp do platformy eTutor – język angielski, niemiecki i hiszpański

• firmowe i działowe spotkania integracyjne

• zniżkę pracowniczą na zakup naszych produktów

• pracę w przyjaznej atmosferze i pomoc koleżanek i kolegów – zawsze możesz na nas liczyć!