Apply Now

Junior External Communications Specialist (umowa na zastępstwo)

Solaris Bus & Coach sp. z o.o.

Bolechowo-Osiedle, Obornicka 46
hybrid
permanent
administracja
permanent
hybrid
full_time

Opis stanowiska

Rekrutacja zdalna

Solaris Bus & Coach sp. z o.o. to czołowy europejski producent autobusów miejskich i podmiejskich. Swoją działalność koncentruje na rozwoju pojazdów nisko- i zeroemisyjnych – elektrycznych, wodorowych i trolejbusów. Ponad 26 000 dostarczonych do tej pory pojazdów marki Solaris jeździ w 33 krajach i 850 miastach w całej Europie i poza nią. Solaris należy do hiszpańskiej Grupy CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) S.A. i zatrudnia ponad 3000 osób w Polsce i za granicą. Pojazdy marki, od idei, poprzez fazę projektową i wykonawczą, powstają w Polsce. Cała działalność producenta jest spójna z misją zawartą w haśle: „Zmieniamy oblicze transportu publicznego”. Solaris jest także aktywnym partnerem dla operatorów komunikacji miejskiej w procesie transformacji transportu na bezemisyjny. Pojazdy firmy były wielokrotnie nagradzane za jakość i innowacyjność. Autobus Urbino 18 hydrogen zdobył prestiżowy tytuł „Bus of The Year 2025”.

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Junior External Communications Specialist (umowa na zastępstwo)

Twoje zadania:

  • tworzenie komunikatów na różne kanały komunikacji: postów na media społecznościowe, informacji prasowych, newsów, artykułów, treści na stronę internetową, materiałów do raportów, prezentacji i innych materiałów korporacyjnych,

  • współtworzenie materiałów graficznych i video na potrzeby mediów społecznościowych oraz innych kanałów komunikacji,

  • współtworzenie i realizacja planów komunikacji firmy,

  • zarządzanie projektem badania satysfakcji klienta oraz jego realizacja,

  • współpraca przy organizacji firmowych eventów (targi, konferencje, testy produktów, spotkania z dziennikarzami),

  • przyjmowanie oficjalnych wizyt klientów i innych interesariuszy, w tym prezentacja firmy oraz oprowadzanie po fabryce i procesie produkcji.

Nasze oczekiwania:

  • lekkie pióro – łatwość tworzenia angażujących treści dostosowanych do różnych formatów i kanałów komunikacji,

  • doświadczenie w tworzeniu treści do mediów społecznościowych lub innych kanałów cyfrowych, w tym prostych materiałów video (reels, stories itp.),

  • doświadczenie w obszarze komunikacji, marketingu lub PR – mile widziane,

  • podstawowe umiejętności graficzne – znajomość narzędzi Adobe (podstawy) lub alternatyw typu Canva, Figma – mile widziane,

  • znajomość narzędzi do edycji video(np. CapCut, InShot, Canva Video) – mile widziana,

  • kreatywność i wyczucie estetyki– umiejętność tworzenia atrakcyjnych wizualnie treści,

  • znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację ustną i pisemną,

  • znajomość aktualnych trendów w mediach społecznościowych i komunikacj,

  • podstawowa znajomość narzędzi analitycznych (np. Meta Insights, Google Analytics) – mile widziana,

  • umiejętność pracy zespołowej, dobra organizacja pracy i samodzielność,

  • umiejętność pracy nad wieloma projektami jednocześnie, wielozadaniowość,

  • wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne.

Naszym pracownikom oferujemy:

  • zatrudnienie w firmie o stabilnej pozycji na rynku,

  • możliwość rozwoju i pracy w międzynarodowym środowisku,

  • premię roczną

  • dofinansowanie wakacji

  • dofinansowanie do posiłków

  • ruchome godziny pracy 6.00 a 9.00

  • hybrydowy model pracy

  • prywatną opiekę medyczną – PZU Zdrowie

  • platformę benefitową- sam_a decydujesz z czego korzystasz- karta sportowa- Multisport/ Medicover Sport, punkty do wydania np. kino, zakupy, restauracje, wycieczki

  • ubezpieczenie grupowe- możliwość przystąpienia do ubezpieczenia do grupowego ubezpieczenie Allianz/ PZU

  • przyzakładowy żłobek- zlokalizowany obok siedziby firmy

  • naukę języków obcych- zajęcia online z języka angielskiego z lektorem sponsorowane przez pracodawcę

  • szkolenia i rozwój- możliwość wzięcia udziału w rekrutacjach wewnętrznych, szkolenia adekwatne do Twojego stanowiska oraz potrzeb biznesu, szkolenia wewnętrzne, możliwość dofinasowania studiów podyplomowych

  • parking dla pracowników

  • program poleceń pracowników- bonus finansowy po zatrudnieniu polecanego pracownika

  • pracowniczy program emerytalny- dobrowolne dodatkowe środki na emeryturę

  • program „Mam Pomysł”.

Views: 3
Published1 day ago
Expiresin 29 days
Type of contractpermanent
Work modehybrid
Source
Logo

Similar jobs that may be of interest to you

Based on "Junior External Communications Specialist (umowa na zastępstwo)"