Twój zakres obowiązków

• Twoje Główne Zadania:
• - wdrażanie nowych członków zespołu
• - tworzenie indywidualnych planów rozwoju
• - mierzenie i analiza efektywności
• - codzienne monitorowanie kluczowych wskaźników efektywności (KPI) dla całego zespołu (m.in. współczynnik domknięć sprzedaży min. 40%, 15 kwalifikowanych rozmów/Setter/tydzień).
• - analiza raportów, procesu sprzedażowego i wyników w CRM w celu identyfikacji trendów i obszarów do poprawy
• - regularne raportowanie wyników do zarządu
• Zarządzanie Strategiczne i Operacyjne:
• - tworzenie prognoz sprzedaży, ustalanie celów miesięcznych/kwartalnych oraz projekcji
• - ścisła współpraca z działem marketingu w celu optymalizacji jakości i przepływu leadów
• Nasze Oczekiwania:
• - Osiągnięcie min. 400 000 PLN nowy zaksięgowany przychód netto (w pierwszych 2 miesiącach pracy). Aktualnie generujemy ok. 330 000 PLN nowego zaksięgowanego przychodu netto. Sprzedajemy głównie usługę za ok. 18 000 PLN netto.
• - Podniesienie wydajności zespołu sprzedażowego - wszyscy członkowie muszą spełniać wyznaczone KPI.
• - Aktualnie chcemy się skalować i rozszerzać naszą ofertę - potrzebujemy konkretnych struktur i procedur, które pozwolą nam efektywnie zarządzać zespołem.

Nasze wymagania

• To Ciebie szukamy, jeśli:
• - Masz udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym - min. 1,5 roku.
• - Jesteś osobą proaktywną. Nie czekasz na polecenia, ale sam/a proponujesz zmiany i ulepszenia, aktywnie szukając sposobów na optymalizację pracy zespołu.

Mile widziane

• Masz doświadczenie w pracy w dziale sprzedaży IT? Będzie to Twój dodatkowy, duży atut, choć nie jest to warunek konieczny.

To oferujemy

• W zamian oferujemy:
• - stabilną podstawę wynagrodzenia w wysokości 6000 zł netto + VAT
• - atrakcyjny i przejrzysty system prowizyjny oparty o wyniki Twoje oraz całego zespołu
• - realne zarobki rzędu to minimum 11 000 zł netto + VAT (przy aktualnych, utrzymujących się wynikach sprzedaży), brak górnej granicy zarobków
• - Dużą autonomię w działaniu i realny wpływ na strategię sprzedaży
• - Pracę w zaangażowanym, zróżnicowanym wiekowo zespole, który CHCE OSIĄGAĆ WYNIKI