Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie zespołem sprzedaży oraz monitorowanie realizacji celów ilościowych i jakościowych.
• Systematyczna praca w systemie CRM oraz nadzór nad poprawnością danych.
• Wsparcie zespołu w codziennych zadaniach – motywowanie, rozliczanie, udzielanie informacji zwrotnej.
• Realizacja strategii przedsiębiorstwa określonej przez właściciela i dostawcę, poprzez wyznaczanie odpowiednich celów.
• Pełnienie funkcji Szefa Sprzedaży Działu Samochodów Nowych, w tym bieżący nadzór nad planami sprzedażowymi.
• Aktywna praca z zespołem: organizacja pracy, wyznaczanie priorytetów, rozwój kompetencji pracowników.
• Analiza rynku motoryzacyjnego i działań konkurencji, rekomendowanie nowych rozwiązań.
• Budowanie motywującej i angażującej kultury organizacyjnej poprzez własny przykład i praktyczne działania.
• Kontrola wyników placówki w oparciu o kluczowe wskaźniki (koszty, marże, wyniki sprzedażowe), analiza przyczyn odchyleń i wdrażanie działań naprawczych.

Nasze wymagania

• Umiejętność skutecznej sprzedaży.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży w branży motoryzacyjnej.
• Umiejętność motywowania, inspirowania i rozwijania pracowników.
• Znajomość rynku motoryzacyjnego i procesów sprzedażowych.
• Doświadczenie w pracy z systemami CRM.
• Umiejętność analitycznego myślenia i podejmowania decyzji biznesowych.
• Wysokie zdolności organizacyjne, komunikacyjne i negocjacyjne.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się marce.

• Możliwość współtworzenia i realizacji strategii sprzedażowej w szybko rosnącym segmencie elektromobilności.

• Niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, laptop, telefon).

• Atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników.

• Realny wpływ na rozwój firmy i kształtowanie kultury organizacyjnej.