Twój zakres obowiązków

• Samodzielne i kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych;
• Przygotowanie i publikacja ogłoszeń o pracę;
• Analiza i selekcja aplikacji;
• Organizowanie i prowadzenie spotkań rekrutacyjnych;
• Administrowanie dokumentacją rekrutacyjną;
• Dbanie o pozytywny candidate experience i wizerunek pracodawcy;
• Wsparcie projektów HR;
• Organizowanie i koordynowanie szkoleń dla pracowników.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe;
• Doświadczenie na podobnym stanowisku pracy - minimum 3 lata;
• Znajomość narzędzi i procesów HR;
• Znajomość pakietu MS Office, Google WorkSpace;
• Znajomość systemów rekrutacyjnych klasy ATS.

To oferujemy

• Pakiet benefitów, tj. karta Medicover Sport, ZFŚS;

• Możliwość korzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego oraz prywatnej opieki medycznej;

• Bezpłatny parking pracowniczy;

• Pracę w zespole dzielącym się wiedzą;

• Zatrudnienie w instytucie badawczym o długiej tradycji i bogatym doświadczeniu.

• Zatrudnienie na umowę o pracę;

• Umowa na 3-miesięczny okres próbny;

• Miejsce wykonywania pracy: siedziba IBE PIB i miejsce wskazane przez kandydata/kandydatkę (praca hybrydowa - maksymalnie 1 dzień w tygodniu zdalnie na okresie próbnym);

• Wymiar etatu: 1,0 etat

• System czasu pracy: podstawowy.

• Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami i kandydatkami.

• W przypadku wyboru kandydata do zatrudnienia, zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji.