Praca Koźmin Wielkopolski - 1905 wyników.

Stanowisko: Sales Development Representative; odpowiedzialność: generowanie leadów, budowanie bazy kontaktów, współpraca z działem sprzedaży. Wymagana znajomość IT/SaaS, bardzo dobra znajomość angielskiego. Wynagrodzenie: UoP 6500-11000 PLN, B2B 47-79 PLN/h.

Head of Marketing – tworzy i wdraża długoterminową strategię marketingową (digital, PR, brand, channel), generuje pipeline, zarządza obszarami channel, content, product i performance marketing, budżetem i zespołem. Wymaga 5 lat doświadczenia w SaaS/B2B, C1 angielski, znajomości HubSpot, GA4, Google Ads, Ahrefs/Semrush, sukcesów KPI, wyższego wykształcenia i kompetencji analitycznych.

Stanowisko: Regionalny Koordynator/Koordynatorka Zespołu w Poznaniu. Obowiązki: koordynacja zespołów, analiza wyników, realizacja planu sprzedażowego. Wymagania: prawo jazdy kat. B, doświadczenie w zarządzaniu zespołem. Wynagrodzenie: 9500 zł brutto.

Doradca Klienta/ Handlowiec odpowiedzialny za sprzedaż rozwiązań optymalizacji kosztów, budowanie relacji z klientami, oraz zapewnienie wysokiej jakości obsługi. Praca w Ostrów Wielkopolski.

Stanowisko: Automatyk. Zakres obowiązków: programowanie PLC, serwisowanie linii produkcyjnych, praca z dokumentacją techniczną. Wymagania: techniczne wykształcenie, 3 lata doświadczenia.

Inżynier logistyki odpowiedzialny za prowadzenie projektów i procesów logistycznych w firmie. Wymagana dobra znajomość angielskiego i MS Excel.

Poszukiwany Spedytor/Spedytorka z min. rokiem doświadczenia. Organizacja transportów, pozyskiwanie klientów. Wymagana znajomość angielskiego oraz prawa transportowego.

Inżynier budowy odpowiada za wsparcie kierownika w nadzorze robót budowlanych oraz kontrolę jakości. Wymagana znajomość języka angielskiego i doświadczenie w budownictwie.

Kierownik robót budowlanych odpowiedzialny za organizację i nadzór prac budowlanych. Wymagana znajomość języka angielskiego i doświadczenie w budownictwie fotowoltaicznym. Możliwość zatrudnienia na umowę o pracę.

Poszukiwany kierowca międzynarodowy kat. C lub C+E. Praca pełnoetatowa, wynagrodzenie 10000-12000 PLN. Wymagana znajomość angielskiego B2, oferowane dodatkowe ubezpieczenie.

Poszukiwany kierowca C/C+E do transportu międzynarodowego. Wymagana komunikatywność w języku angielskim, oferowane umowa o pracę i wynagrodzenie 10000-12000 PLN.

Spedytor międzynarodowy w Grodzisku Wielkopolskim. Obowiązki: organizacja i nadzór zleceń, monitorowanie, rozwijanie bazy klientów, relacje z klientami i podwykonawcami. Wymagania: negocjacje, organizacja, sumienność, komunikatywność. Benefity: atmosfera, rozwój, auto dla najlepszych.

Doradca Techniczno-Handlowy w rolnictwie. Obowiązki obejmują analizy, doradztwo oraz realizację celów sprzedażowych. Wymagana znajomość agronomii i doświadczenie w sprzedaży.

Doradca/Doradczyni Klienta w Punkcie Planowania – doradzanie w urządzaniu domu, projektowanie kuchni w programie IKEA, obsługa zamówień, kontakt z klientem, praca zmianowa. Wymagania: doświadczenie w aranżacji (mile widziane), komunikatywna polszczyzna, znajomość angielskiego, gotowość do szkoleń. Benefity: wynagrodzenie 5400‑8000 zł brutto (pełny etat), karta lunchowa, 15 % zniżki, Medicover, Multisport, dodatkowe wynagrodzenie za weekend, 26 dni urlopu, premie, PPE, NNW.

Przedstawiciel Medyczny w Gorzowie Wlkp. z odpowiedzialnością za promocję leków i kontakty z lekarzami. Wymagana znajomość sprzedaży i prawa farmaceutycznego.

Stanowisko: Elektryk pojazdów. Obowiązki obejmują montaż układów elektrycznych i instalacji HV. Wymagana umiejętność czytania schematów i uprawnienia SEP. Wynagrodzenie: 5400-6300 zł brutto.

Przedstawiciel Medyczny – Gorzów Wielkopolski. Obowiązki: kontakt z lekarzami, promocja portfolio. Wymagania: wyższe, komunikatywność, prawo jazdy B. Benefity: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, parking.

Stanowisko: Wicedyrektor Szkoły w Gorzowie Wlkp. Obowiązki: nadzór nad dokumentacją, planowanie zajęć, wsparcie nauczycieli, egzaminy zewn., współpraca z Dyrektorem. Wymagane wyższe wykształcenie i pedagogiczne.

Stanowisko: Konsultant Sprzedaży. Odpowiedzialności: sprzedaż usług, dbanie o relacje z kursantami, cele sprzedażowe. Wymagania: doświadczenie w sprzedaży. Miejsce: Konin.

Stanowisko: Pracownik Produkcji w Radeberg (Niemcy). Obowiązki: lutowanie małych komponentów elektronicznych na PCB, obsługa lupy, prace korygujące i montażowe. Wymagania: dobra sprawność manualna, wiedza techniczna, mobilność, własny samochód, gotowość do systemu zmianowego; język niemiecki nie wymagany. Benefity: umowa o pracę w Niemczech, wynagrodzenie 1750‑1850 € netto/mies., zakwaterowanie, ubezpieczenie, nadgodziny +25 %, możliwość przejścia na stałą umowę po 18 mies.

Stanowisko: Młodszy Kierownik Zmiany Popeyes – Gorzów Wielkopolski. Obowiązki: prowadzenie zmian, zarządzanie zespołem, zapewnienie jakości obsługi i czystości. Wymagania: pasja do QSR, energia, inicjatywa; brak doświadczenia dopuszczalny. Benefity: elastyczne godziny, karta sportowa, prywatna opieka, premie, rozwój. Lokalizacja: Warszawska 68.

Technik serwisu sprzętu AGD odpowiedzialny za diagnozowanie usterek i naprawę sprzętu, z elastycznym czasem pracy i służbowym telefonem. Wymagana biegła znajomość polskiego i prawo jazdy.

Pracownik serwisu i sprzedaży odpowiedzialny za obsługę serwisu, diagnozowanie usterek oraz relacje z klientami. Wymagana znajomość budowy rowerów. Miesięczne wynagrodzenie 4806-5999 PLN.

Doradca klientów zamożnych w PKO Bank Polska; odpowiedzialność za identyfikację potrzeb klientów oraz realizację celów sprzedażowych. Wymagana znajomość rynku finansowego i doświadczenie w instytucji finansowej. Oferowane benefity to m.in. prywatna opieka medyczna i możliwość pracy zdalnej.

Pracownik odpowiedzialny za promocję produktów farmaceutycznych, wymagane wykształcenie wyższe, minimum roczne doświadczenie w sprzedaży w branży farmaceutycznej, lokalizacja: Gorzów Wielkopolski.

Koordynator Zmiany w Netto, Ostrów Wielkopolski – zarządzanie zmianą, obsługa klientów, ekspozycja towarów, przyjmowanie zwrotów. Wymaga doświadczenia w dyskontach, umiejętności zarządzania zespołem, gotowości do pracy zmianowej. Wynagrodzenie 5340 zł brutto/mies., premia do 250 zł, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport, kursy językowe, zniżki w sklepach, fundusz socjalny.

Magazynier – kompletowanie zamówień skanerem, przygotowywanie do wysyłki, dokumentacja i utrzymanie porządku. Wymagana dyspozycyjność, praca w systemie 2‑zmianowym, brak doświadczenia wymagany. Umowa o pracę tymczasową, wynagrodzenie 5835 zł brutto + premie, benefity: dofinansowanie posiłków, karta Multisport, prywatna opieka medyczna.

Specjalista ds. finansowo‑księgowych – prowadzenie pełnej księgowości spółdzielni i uproszczonej księgowości wspólnot mieszkaniowych, weryfikacja dokumentów, uzgadnianie kont, naliczanie podatków i deklaracje CIT/VAT. Wymagane wykształcenie ekonomiczne, doświadczenie, znajomość przepisów, obsługa Office. Oferujemy 4 900‑7 500 zł brutto mies., umowę o pracę, stabilną firmę, niezbędne narzędzia, rozwój i dobrą atmosferę.

Doradca Klienta Biznesowego odpowiedzialny za pozyskiwanie Klientów B2B, sprzedaż energii, realizację celów oraz budowanie relacji.

Stanowisko: Specjalista ds. Wynagrodzeń. Obowiązki: naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, kontrola danych. Wymagania: 3 lata doświadczenia, znajomość prawa pracy i programów płacowych. Praca w Koninie Żagańskim.

Stanowisko: Kierowca kat. B w transporcie międzynarodowym. Odpowiedzialność za transport towarów w Europie, zabezpieczanie ładunku. Wymagane prawo jazdy kat. B, doświadczenie. Wynagrodzenie od 430 zł netto/dzień.

Doradca Klienta odpowiedzialny za spotkania biznesowe, analizę potrzeb klientów, budowanie wizerunku firmy oraz realizację planów sprzedażowych.

Przedstawiciel Handlowy odpowiedzialny za prezentację usług, utrzymywanie relacji z klientami i reprezentowanie firmy. Oferowane dofinansowania do szkoleń i prywatnej opieki.

Przedstawiciel handlowy w Kuchinox Sp. z o.o. z odpowiedzialnością za sprzedaż, obsługę klientów i realizację strategii sprzedaży. Wymagane wykształcenie średnie, doświadczenie w sprzedaży i prawo jazdy kat. B.

Kierowca kat C+E (chłodnia) – praca w systemie 2/1, flota Mercedes Actros, EU (bez UK, Norwegii, Szwecji). Wymagane prawo jazdy C+E, karta kierowcy, kurs przewozu, ≥1 rok doświadczenia. Umowa o pracę, wynagrodzenie 10 210 PLN netto/miesiąc, pakiet medyczny, ubezpieczenie PZU, dofinansowanie wypoczynku, premie, szkolenia, 24 h pomoc techniczna.

Customer Success Onboarding Engineer – budowanie relacji z klientami enterprise, wsparcie techniczne, koordynacja wdrożeń, prezentacje produktowe. Wymaga 2 lat doświadczenia, znajomości Windows/Linux/MacOS, VMware/Hyper‑V, ang. B1+. Oferuje 10‑12 k PLN brutto (UoP) lub 75‑90 PLN/h netto (B2B), pełny etat, liczne benefity.

Support Engineer (Customer Success Onboarding) – budowanie relacji z klientami enterprise, monitorowanie zgłoszeń, wdrożenia testowe, prezentacje produktów. Wymagane 2 + lata doświadczenia, admin Windows/Linux/Mac, VMware/Hyper‑V, angielski B1. Umowa UoP 10‑12 k PLN brutto/mies., B2B 75‑90 PLN/h netto. Praca w Gorzowie, Krakowie, Gdyni.

Międzynarodowy kierowca C+E – prowadzenie nowoczesnych ciężarówek (Volvo, MAN, Mercedes) po trasach Zachodniej Europy. Stawka od 91 €/dzień + premie, umowa o pracę, darmowe zakwaterowanie i parking. Wymagane: min. 8 mies. doświadczenia w Europie, wiza/karta pobytu ≥6 mies., karta Digi‑Tacho i kod 95.