Change Manager (m/w/d) im Kontext der DigitalisierungWir suchen einen Change Manager zur Unterstützung der digitalen Transformation im Einkauf und Lieferantennetzwerk. Sie werden digitale Lösungen für über 6000 Kollegen erlebbar machen und helfen, digitale Produkte in den Arbeitsalltag zu integrieren. Ein stark ausgeprägtes Digital Mindset sowie Erfahrung im Change- und Projektmanagement sind unerlässlich. Hauptverantwortlichkeiten:Erstellen von Change Stories und KommunikationsstrategienEntwicklung von Befähigungsformaten zur Zielgerichteten Anwendung komplexer ProdukteKonzeption und Operationalisierung von KundenfeedbackmöglichkeitenSchaffen von Transparenz über die Roadmap der digitalen ProdukteEnger Austausch mit Product-Owner zur Berücksichtigung der NutzerbedürfnisseArbeiten in Change Teams zur Umsetzung von Veränderungsprozessen Wichtige Anforderungen:Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichem oder psychologischem HintergrundMehrjährige Berufserfahrung im Change- & Projektmanagement, vorzugsweise im Einkauf oder QualitätsmanagementStark ausgeprägtes Digital Mindset und Affinität für IT-ProdukteOffenheit für neue Ideen und LösungsansätzeErfahrung im eigenverantwortlichen, zielgerichteten ArbeitenGestaltungswille und lösungsorientierte DenkweiseGelassenheit beim Umgang mit einer hohen ThemenvielfaltVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse