LouderHigher to Zespół ekspertów z zakresu tworzenia strategii. Pomagamy firmom w osiąganiu realnego wzrostu, tworząc strategie oparte na dogłębnym zrozumieniu biznesu. Dostarczamy jasny kierunek rozwoju, gotowy plan wdrożenia i narzędzia, które pozwolą podejmować właściwe decyzje. Ze względu na dynamiczny rozwój firmy szukamy nowego członka Zespołu- specjalisty ds. contentu. Zależy nam na nawiązaniu współpracy z osobą, która nie tylko potrafi tworzyć treści, ale przede wszystkim osobą, która rozumie jak działa biznes i po co to robi.  Kogo szukamy? Podstawową cechą twojej osobowości jest ciekawość. Jesteś konsekwentny i metodyczny. Nie prokrastynujesz trudnych zadań. Słuchasz więcej niż mówisz. Potrafisz zadawać pytania otwarte, naprowadzające, sondujące. Rozumiesz jak ważna jest komunikacja marki. Masz pasję w życiu, coś co jest dla Ciebie ważniejsze niż praca. Masz co najmniej dwie pozytywne referencje od poprzednich pracodawców, które możemy zweryfikować.  Kogo nie szukamy?  Pracujesz w chaosie, zapominasz o szczegółach, szybko się nudzisz powtarzalnymi zadaniami. Jesteś niesympatyczny - uważasz, że ludzie to w większości idioci/nie mają racji/denerwują cię. Jesteś ponury. Nie lubisz się śmiać, ludzie zazwyczaj unikają rozmów z tobą ( wymienią się uprzejmościami i mówią, że muszą iść coś załatwić), nie masz bliskiego kręgu przyjaciół, z których osiągnięć jesteś dumny. Nie lubisz pracować - sama myśl o pracy cię męczy, nudzi, frustruje. Nie widzisz w niej nic rozwijającego. Nie jesteś samodzielny - musisz otrzymać bardzo szczegółowe zadania i instrukcje, a następnie, żeby dowieźć wynik potrzebujesz, aby ktoś cię regularnie kontrolował.  Co będziesz robił?  Będziesz odpowiedzialny za opracowanie contentu dla naszej marki- treści na stronę internetową, materiały na social media, artykuły eksperckie. Będziesz montował krótkie materiały video, wykorzystywane na naszych kanałach, np. wywiady. Będziesz przygotowywał treści kampanii outreachowych: linkedin/mailing Warunki, które proponujemy: Czas: w pierwszych 3 miesiącach współpracy ilość zleconych prac będzie zaplanowana na ok. 80 godzin pracy. Praca hybrydowa: 1 w tygodniu w Katowicach. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.