wykształcenie średnie techniczne (preferowane kierunki: elektromechanik, elektryk, itp.),, znajomość elektryki i mechaniki maszyn,, podstawowa wiedza z zakresu hydrauliki,, umiejętność czytania schematów elektrycznych,, uprawnienia SEP G1 do 1kV E (D będzie dodatkowym atutem),, umiejętność pracy zgodnie z procedurami,, gotowość do podjęcia pracy w systemie 3-zmianowym,, chęć nauki i podnoszenia kwalifikacji,, umiejętność pracy w zespole., doświadczenie w dziale utrzymania ruchu w zakładzie produkcyjnym.

premia kwartalna, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, owoce, spotkania integracyjne, preferencyjne pożyczki, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie biletów do kina, teatru, dofinansowanie dojazdów do pracy, program rekomendacji pracowników, możliwość uzyskania uprawnień, inicjatywy dobroczynne, pikniki rodzinne, dodatkowy urlop