L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE

Notre partenaire est une entreprise internationale spécialisée dans le Travel Retail.

Son atout majeur est d'offrir une expérience shopping inoubliable à leurs clients.

Avec des valeurs fortes d'engagement, de créativité et de dynamisme, ils sauront vous offrir de belles perspectives d'évolution pour grandir à leurs côtés !

LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE

Type de contrat : CDI

• Garantir la parfaite exécution de la marque : Garantir les standards visuels, merchandising, stocks, rangement et procédures en collaboration avec les fonctions supports expertes

• Piloter la performance commerciale de la boutique : Animer et mettre en place les indicateurs de performance et les actions de développement du chiffre d’affaires

• Animer le parcours client du terminal : Intégrer la boutique au parcours client du périmètre, en collaborant avec ses collègues du terminal

• Collaborer avec les responsables boutique luxe et les autres périmètres : Piloter le stock, partager les bonnes pratiques en boutique

• Animer les équipes : Fédérer ses équipes autour de la culture et la stratégie de l’entreprise de notre partenaire, et autour des valeurs spécifiques de la marque

• Analyser et piloter les indicateurs de ventes

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

• Formation : Bac +3/5 min en Ecole de Commerce

• Expérience : 3 à 5 ans d’expérience dans le management en mode et/ou accessoires (joaillerie, horlogerie, maroquinerie)

• Compétences : Anglais (niveau C1 minimum), Pack Office (maîtrise), Expertise en Vente, Compétences dans l’opération d’une boutique et dans les techniques de vente

• Merchandising, Expérience dans le Luxe ou le Premium indispensable

• Qualités : Curiosité d'esprit, Force de Proposition, Organisation, Aisance Relationnelle

LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

• Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers

• Deuxième rencontre avec la Responsable des Ressources Humaines

• Troisième Rencontre avec le Terminal Manager