Dołącz do zespołu Uniteam jako Atlassian Consultant!Szukasz miejsca, gdzie Twoje umiejętności techniczne spotkają się z realnym wpływem na rozwój procesów IT? Chcesz doradzać, proponować rozwiązania i współtworzyć projekty transformacyjne u największych klientów? Jeśli cenisz sobie samodzielność, różnorodność zadań i pracę w dynamicznym środowisku – ta oferta jest dla Ciebie. Szukamy osoby*, która: Łączy techniczne kompetencje z umiejętnością budowania relacji z klientem i przekładania potrzeb biznesowych na konkretne rozwiązania. Lubi doradzać, analizować i proponować alternatywy a nie tylko „realizować zadania”. Swobodnie prowadzi spotkania od analitycznych po szkoleniowe. Jest samodzielna, ale chętnie pracuje zespołowo. Czuje się dobrze w środowisku zmiennym i nastawionym na rozwój. Nie boi się eksperymentować z Proof of Concept i testować nowe podejścia.  *Jesteśmy otwarci na zatrudnienie kilku osób!Twoje zadania:

Udział i doradztwo w projektach transformacyjnych wspierających kluczowe procesy IT, w tym:

projektowanie i wdrażanie zintegrowanego procesu SDLC, integracja Jira z pipeline'ami CI/CD i narzędziami developerskimi, budowa platformy wspierającej kompleksową obsługę IT w organizacji.

Prowadzenie analiz potrzeb biznesowych oraz proponowanie optymalnych rozwiązań w ekosystemie Atlassian. Projektowanie, konfiguracja i rozwój środowisk Jira (Cloud / Data Center), w tym zaawansowana automatyzacja i skrypty. Prowadzenie warsztatów, prezentacji i szkoleń dla klientów zarówno technicznych, jak i nietechnicznych. Doradztwo w zakresie wykorzystania popularnych dodatków. Obsługa umów utrzymaniowych: wsparcie klientów w bieżących zgłoszeniach, rozwój istniejących konfiguracji, proaktywne rekomendacje usprawnień. Tworzenie dokumentacji rozwiązań oraz dzielenie się wiedzą z zespołem i klientami.  Nasze oczekiwania: Min. 3 lata doświadczenia z narzędziami Atlassian (Jira Cloud i DC) jako Atlassian Engineer/Consultant/Administrator/Developer. Praktyka w administracji i rozwoju Jira. Ogólne rozumienie procesu SDLC (od potrzeby do wdrożenia). Doświadczenie w pracy z klientem (analiza potrzeb, doradztwo, prezentowanie rozwiązań, prowadzenie szkoleń). Umiejętność prowadzenia spotkań i warsztatów. Znajomość Groovy, umiejętność pracy ze ScriptRunner i zasad czystego kodu. Znajomość popularnych pluginów np. JMWE, Automation, BigPicture, Tempo itp. Znajomość API Jira i umiejętność budowania integracji. Podstawowa znajomość REST API oraz narzędzi takich jak Git, Gitlab, Jenkins, Kubernetes. Znajomość języka polskiego na poziomie C2 oraz języka angielskiego na poziomie minimum B1.  Mile widziane: Certyfikaty Atlassian (ACP-120, ACP-620, ACP-100 itp.). Doświadczenie w obszarze DevOps, CI/CD oraz integracji Jira z innymi systemami. Doświadczenie z narzędziami typu ServiceNow, Monday, ClickUp lub innymi systemami wspierającymi procesy IT i biznesowe. Ukończone studia wyższe na kierunkach związanych z IT.   Proces rekrutacji:Rozmowa telefoniczna z HR (30min) Weryfikacja techniczna online z członkiem zespołu DevOps&Atlassian oraz HR (1h) Spotkanie online z HR, Leaderem zespołu DevOps&Atlassian (1h)  Stawka: 80-140 zł/h netto na b2b (zależnie od kompetencji i doświadczenia) Tryb pracy: możliwy w 100% zdalny (jest także możliwość korzystania z biura na Stadionie PGE Narodowym w Warszawie) Kim jesteśmy?Jesteśmy polską firmą, istniejącą na rynku od 2009 roku. Na swoim koncie mamy ponad 1000 zrealizowanych projektów oraz jesteśmy producentem systemu PASK i pluginu do Jiry ShowMeMore. Łączymy wieloletnie doświadczenie w branży IT z pasją do rozwoju biznesu. Uważamy, że dobra komunikacja pomiędzy zespołami, ułożone procesy IT oraz właściwie dobrane narzędzia są siłą napędową każdej firmy. Więcej dowiesz się na: https://uniteam.pl lub https://pask.id .Dodatkowo:·       Średni staż pracy w Uniteam to 5 lat: mamy stabilny, doświadczony i zaangażowany zespół!·       Dbamy o work-life balance. Nadgodziny? Prawie ich nie ma: średnio to tylko 1,5h rocznie na osobę (głównie przy wdrożeniach produkcyjnych)!·       Jesteśmy zespołem ekspertów - 49% to eksperci, a 38% seniorzy!·       Dzielimy się wiedzą i szlifujemy swoje kompetencje miękkie na warsztatach Soft Skills Booster!·       Mamy płaską strukturę i świetną atmosferę: 70% osób ocenia ją jako bardzo dobrą, a 30% jako dobrą!·       Regularnie badamy satysfakcję z pracy i podchodzimy indywidualnie do każdej osoby!·       Całą firmą integrujemy się dwa razy w roku a poza tym spotykamy się w biurze łącząc pracę z dobrą energią i rozmowami!·       Dajemy wybór benefitów: korzystamy z platformy kafeteryjnej MyBenefit oraz kart Multisport.