Centrum e-Zdrowia
Dyrektor Centrum e-Zdrowiaposzukuje kandydatów na stanowisko:Od Młodszego do Głównego Specjalisty w Sektorowym Zespole Reagowania na Incydenty Bezpieczeństwa Komputerowego (CSIRT CeZ)Liczba stanowisk: 1 w wymiarze pełnego etatuDołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowiaCentrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in. e-recepta, e-skierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta.Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam!Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko Operatora Linii L1 w Sektorowym Zespole Reagowania na Incydenty Bezpieczeństwa Komputerowego.Zatrudniony/a na tym stanowisku będzie odpowiedzialny/a za realizację zadań związanych z poprawą poziomu cyberbezpieczeństwa w sektorze ochrony zdrowia. Praca operatorów L1 będzie polegała na identyfikacji, kategoryzacji, ocenie potencjału oraz dokumentowaniu zdarzeń mogących zakłócić lub już zakłócających prawidłowe funkcjonowanie jednostek sektora. W następnym kroku, w oparciu o zidentyfikowane przesłanki, a także opis stanu uzyskany od podmiotu dotkniętego problemem, operator zainicjuje niezbędne działania włączające w obsługę incydentu operatorów L2, zewnętrzne zespoły reagujące czy też innych, niezbędnych interesariuszy krajowego systemu cyberbezpieczeństwa. Twój zakres obowiązków: Gotowość do pracy zmianowej w różnych wariantach, w zależności od priorytetu prowadzonych aktywności; Realizacja procedury obsługi zgłoszeń, a także inicjowanie jej ulepszeń; Identyfikowanie, analizowanie i reagowanie na incydenty bezpieczeństwa z użyciem współczesnych technologii, a także przy zachowaniu wymaganych standardów; Monitorowanie źródeł a także klasyfikowanie zgłoszeń z systemów wczesnego ostrzegania o zagrożeniach; Segregacja prowadzonych spraw w oparciu o założony priorytet; Przygotowywanie raportów podsumowujących funkcjonowanie zespołu L1; Eskalacja złożonych incydentów do drugiej linii L2 analityków; Występowanie w kontaktach z interesariuszami Krajowego Systemu Cyberbezpieczeństwa, w szczególności z operatorami usług kluczowych w sektorze zdrowia, a także CSIRT NASK; Prowadzenie inwentaryzacji zasobów podmiotów z podległego constituency umożliwiających wykonywanie aktywnego monitoringu, wykonywania doraźnych sprawdzeń oraz korelacji zdarzeń; Aktywne promowanie inicjatywy i profesjonalne budowanie wizerunku na zewnątrz; Weryfikacja rezultatów wdrażanych zaleceń, rekomendacji i działań naprawczych. Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Podstawowa znajomość zagadnień dotyczących bezpieczeństwa teleinformatycznego; Podstawowa wiedza z zakresu technologii IT i sieci teleinformatycznych; Podstawowa znajomość systemów monitoringu zdarzeń sieciowych, a także alertowania; Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (min. A2); Doświadczenie w pracy w zespole; Znajomość krajowego porządku prawnego regulującego Krajowy System; Umiejętność samodzielnego wykonywania zadań; Wysoka kultura osobista; Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym:
Główny specjalista – wykształcenie wyższe i 5 lat doświadczenia zawodowego; Starszy specjalista – wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego; Specjalista – wykształcenie wyższe i 2 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 4 lata doświadczenia zawodowego; Młodszy Specjalista – wykształcenie średnie i 1 rok doświadczenia zawodowego. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Doświadczenie z systemami monitorowania zdarzeń bezpieczeństwa sieciowego; Umiejętność poruszania się po dużych zbiorach danych, a także ich analizy; Zdolność wytwarzania reguł monitorujących; Podstawową znajomość języków skryptowych; Doświadczenie w prowadzeniu komunikacji na zewnątrz organizacji. W CeZ opłaca się być! Praca w nowoczesnej firmie informatycznej Umowa o pracę Kafeteria myBenefit Praca zdalna Premie dla najlepszych Dodatkowe wynagrodzenie roczne Rozwój i stałe podnoszenie kwalifikacji Dofinansowanie do wypoczynku dzieci Dobra atmosfera w pracy Otoczenie profesjonalnego zespołu Nowoczesne biuro Czas wolny na badania profilaktyczne Jesteśmy otwarci na osoby z niepełnosprawnościami Jak wygląda rekrutacja? Analizujemy Twoje CV Spotkanie Informacja zwrotna Wymagane dokumenty i oświadczenia:Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy.Miejsce składania dokumentów:Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są:
w postaci elektronicznej:
za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem [email protected], poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pomocą portalu justjoinit.
w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00-184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315Termin składania dokumentów:Do 31 grudnia 2025 r.Inne informacje:Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata.
| Opublikowana | 5 dni temu |
| Wygasa | za 25 dni |
| Rodzaj umowy | Praca stała |
| Tryb pracy | Zdalna |
| Źródło |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.