Antal Sp. z o.o.
n ic nie zmieniaj thx ,,,,,Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Zakres obowiązków: • Współtworzenie i rozwijanie kluczowych elementów aplikacji webowej — zarówno po stronie backendu,jak i frontendu. • Przekładanie wymagań biznesowych na stabilną logikę backendową oraz czytelne, działające widoki wAngularze. • Projektowanie i rozwijanie API oraz dbanie o spójny przepływ danych między modułami. • Praca z bazą danych i optymalizacja zapytań tak, aby system działał szybko i przewidywalnie. • Stała współpraca z UX/UI oraz pozostałymi developerami nad kształtem funkcjonalności. • Zapewnianie wysokiej jakości wdrożeń poprzez udział w code-review. • Współudział w projektowaniu architektury oraz rozwiązań systemowych. • Dokumentowanie kluczowych decyzji i rozwiązań technicznych. Nasze wymagania:
Bardzo dobra znajomość Laravel / PHP 8+ oraz Angular / TypeScript / RxJS. Umiejętność tworzenia spójnego i czytelnego backendu i frontendu. Znajomość OOP, SOLID i wzorców projektowych. Swobodne korzystanie z MySQL oraz optymalizacja zapytań (Eloquent ORM). Doświadczenie z REST API, webhookami i integracjami zewnętrznymi. Wdrażanie layoutów w HTML, SCSS, Tailwind (pixel-perfect). Praca z Git / Git Flow oraz Docker Compose. Mile widziane: Redis, Elasticsearch, doświadczenie z AI/modelami językowymi oraz systemami SaaS, transakcyjnymi lub HR Tech. Kompetencje miękkie: dbałość o jakość, logikę i architekturę kodu, logiczne myślenie, dobra organizacja pracy, samodzielność i odpowiedzialność, Umiejętność jasnego tłumaczenia rozwiązań, współpracy z UX/UI i developerami oraz otwartość na feedback, uważność na szczegóły, elastyczność i skuteczność w pracy pod presją.
Co oferujemy?
Możliwość budowania silnej marki osobistej w branży i mediach Dostęp do rozbudowanej bazy Kandydatów oraz wsparcie zespołu marketingu rekrutacyjnego Międzynarodowe projekty, nowoczesne narzędzia pracy i najnowsze technologie Indywidualna ścieżka rozwoju i szeroki pakiet szkoleń (rekrutacja, negocjacje, sprzedaż) Elastyczność formy współpracy (UoP lub B2B) Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe + system bonusowy Prywatna opieka medyczna (Luxmed), z możliwością rozszerzenia pakietu Dostęp do kafeterii benefitów (np. Karta Multisport) Zajęcia językowe z native speakerami (dofinansowane) Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy Udział w imprezach firmowych, eventach branżowych i wielu inicjatywach zespołowych
Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland
| Opublikowana | dzień temu |
| Wygasa | za 29 dni |
| Rodzaj umowy | B2B, Praca stała |
| Tryb pracy | Hybrydowa |
| Źródło |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.