Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Inne wymagania: w przypadku braku prawa jazdy kat. D istnieje możliwość dofinansowania zdobycia uprawnień przez pracodawcę; - świadectwo kwalifikacji zawodowej w zakresie przewozu osób; - orzeczenie psychologiczne (art. 39 ustawy o transporcie drogowym); - informacja z KRK o braku zakazu wykonywania zawodu kierowcy. Osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego dodatkowo muszą posiadać: - polskie prawo jazdy kat D z kodem 95; - ważny paszport; - kartę pobytu wraz z decyzją Wojewody o udzieleniu zezwolenia na pobyt na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej; - certyfikat wydany przez Państwową Komisję Poświadczania Znajomości Języka Polskiego jako Obcego, co najmniej na poziomie B1 lub zaświadczenie o osiągnięciu znajomości języka polskiego na poziomie A2+ wydane przez jednostkę akredytowaną przez Ministra właściwego do spraw edukacji i nauki do organizowania egzaminów z języka polskiego jako obcego na określonym poziomie biegłości lub przejść pozytywnie weryfikację znajomości języka polskiego na poziomie A2+, przeprowadzaną przez Spółkę, na postawie wytycznych ZTM. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 6 600 PLN Opis wynagrodzenia: Od 6600 zł brutto + premie i dodatki - 1300 zł brutto Dodatkowe informacje: - bilet komunikacji miejskiej (I i II strefa) - pakiet świadczeń socjalnych również dla rodziny (m.in. dofinansowanie do kolonii, obozów, wycieczek, wczasów) - możliwość wykupienia grupowego ubezpieczenia na życie (dostępne również pakiety z opieką medyczną) - dofinansowanie karty sportowej - bezpłatny parking dla pracowników - wsparcie Patrona w pierwszych dniach pracy - możliwość zakwaterowania (tylko dla osób rozpoczynających pracę na UoP) System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną