Solaris Bus & Coach sp. z o.o. to czołowy europejski producent autobusów miejskich i podmiejskich. Swoją działalność koncentruje na rozwoju pojazdów nisko- i zeroemisyjnych – elektrycznych, wodorowych i trolejbusów. Ponad 26 000 dostarczonych do tej pory pojazdów marki Solaris jeździ w 33 krajach i 850 miastach w całej Europie i poza nią. Solaris należy do hiszpańskiej Grupy CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) S.A. i zatrudnia ponad 3000 osób w Polsce i za granicą. Pojazdy marki, od idei, poprzez fazę projektową i wykonawczą, powstają w Polsce. Cała działalność producenta jest spójna z misją zawartą w haśle: „Zmieniamy oblicze transportu publicznego”. Solaris jest także aktywnym partnerem dla operatorów komunikacji miejskiej w procesie transformacji transportu na bezemisyjny. Pojazdy firmy były wielokrotnie nagradzane za jakość i innowacyjność. Autobus Urbino 18 hydrogen zdobył prestiżowy tytuł „Bus of The Year 2025”.Aktualnie, do działu Center of Competence, poszukujemy osób na stanowisko:Konstruktor / Konstruktorka (Implementation Team)Zadania na powyższym stanowisku:realizacja i wdrażanie rozwiązań technicznych w projektach autobusowych,realizacja wdrożeń kolejnych wariantów rozwiązań technicznych na produkcie,tworzenie i wprowadzanie rozwiązań optymalizacyjnych w obszarze produktu,przygotowywanie dokumentacji technicznej, produkcyjnej,tworzenie listy części (BOM),współpraca z zespołami projektowymi, mechaniki, elektryki, software’u, testów, produkcji,definiowanie testów. Nasze oczekiwania:minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,wykształcenie wyższe techniczne,znajomość zagadnień z zakresu konstrukcji maszyn i pojazdów użytkowych,znajomość programów CAD 3D (znajomość oprogramowania NX będzie dodatkowym atutem),znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym,umiejętności analityczne, dokładność oraz samodzielność pracy.Co oferujemy?premię roczną,dofinansowanie wakacji,dofinansowanie do posiłków w kantynie pracowniczej,prywatną opiekę medyczną – PZU Zdrowieplatformę benefitową- sam_a decydujesz z czego korzystasz- karta sportowa- Multisport/ Medicover Sport, punkty do wydania np. kino, zakupy, restauracje, wycieczki)ubezpieczenie grupowe,naukę języków obcych- zajęcia online z języka angielskiego z lektorem sponsorowane przez pracodawcę,szkolenia i rozwój- możliwość wzięcia udziału w rekrutacjach wewnętrznych, szkolenia adekwatne do Twojego stanowiska oraz potrzeb biznesu, szkolenia wewnętrzne, możliwość dofinansowania studiów podyplomowych,przyzakładowy żłobek- zlokalizowany obok siedziby firmy,parking dla pracowników,program poleceń pracowników- bonus finansowy po zatrudnieniu polecanego pracownika)pracowniczy program emerytalny- dobrowolne dodatkowe środki na emeryturę,program „Mam Pomysł”.