Wymagania:

• wykształcenia min, średnie , licencjat
• wysokich umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych
• bardzo dobrych umiejętności organizacyjnych
• samodzielności w działaniu i rozwiązywaniu problemów
• dobrej znajomości pakietu MS Office , narzędzia AI
• efektywnej organizacji pracy, systematyczności w działaniu
• dyspozycyjności , zaangażowania i odpowiedzialność za powierzone zadania
• wielozadaniowości
• prawa jazdy kat. B

Głównym zadaniem osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie realizacja wszelkich zadań związanych z właściwym funkcjonowaniem biura firmy:

• zapewnienie prawidłowego funkcjonowania biura (realizacja bieżących zadań administracyjno-biurowych)
• koordynacja obiegu dokumentów
• obsługa telefoniczna biura
• zarządzanie flotą samochodową
• tworzenie raportów i zestawień dla Zarządu
• organizacja i rozliczanie wyjazdów służbowych krajowych i zagranicznych
• przygotowanie i obsługa spotkań wewnętrznych i zewnętrznych
• aktywny udział w realizacji kluczowych projektów
• bezpośrednia współpraca z Zarządem firmy