Księgowy / Księgowa ds. Należności

Księgowy / Księgowa ds. Należności

TUI Group

Warszawa
MS Excel
SAP (mile widziane)
monitorowanie należności
🤖 windykacja mailowa
raportowanie należności
zamknięcie miesiąca
zamknięcie roku
księgowanie rezerw
księgowanie wyciągów bankowych
praca pod presją czasu
komunikacja zespołowa

Podsumowanie

Rola: Księgowy ds. Należności, Warszawa. Obowiązki: monitorowanie należności, windykacja, raporty, zamknięcie miesiąca/roku. Wymagania: wyższe wykształcenie z ekonomii/rachunkowości, Excel; SAP mile widziane. Oferuje: umowa o pracę, premia, hybrydowy tryb pracy.

Słowa kluczowe

MS ExcelSAP (mile widziane)monitorowanie należnościwindykacja mailowaraportowanie należnościzamknięcie miesiącazamknięcie rokuksięgowanie rezerwksięgowanie wyciągów bankowychpraca pod presją czasukomunikacja zespołowa

Benefity

  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • System premiowy
  • Model hybrydowy pracy (3 dni w biurze, 2 zdalnie)
  • Możliwości rozwoju zawodowego
  • Brak dress code’u

Opis stanowiska

O TUI POLAND:Międzynarodowy koncern turystyczny TUI jest liderem na europejskim rynku turystycznym. Od ponad 40 lat organizujemy wyjątkowe wakacje i sukcesywnie zyskujemy zaufanie milionów Klientów na całym świecie. Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj się w obszarze finansów!Szukamy osoby, która z zaangażowaniem i dokładnością będzie wspierać nasz działZakres obowiązków: Codzienny monitoring i windykacja mailowa partnerów biznesowych Bieżące monitorowanie należności i podejmowanie działań windykacyjnych Tworzenie raportów dotyczących należności Współpraca z innymi działami Kalkulacja i księgowanie rezerw Księgowanie wyciągów bankowych Udział w procesie zamknięcia miesiąca oraz roku Wsparcie działu księgowości w procesie zamknięcia miesiąca Kontakt z audytem zewnętrznym podczas zamknięcia roku Nasze oczekiwania: Wykształcenie wyższe kierunkowe (ekonomia, finanse, rachunkowość) Bardzo dobra znajomość MS Excel Znajomość systemu SAP będzie dodatkowym atutem Umiejętność pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie Asertywność, komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej Chęć do nauki i podnoszenia kwalifikacji Oferujemy: Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę System premiowy Pracę w modelu hybrydowym 3 dni z stacjonarnie 2 dni z domu Możliwości rozwoju zawodowego Brak dress code’u

Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty

Wyświetlenia: 16
Opublikowana3 miesiące temu
Wygasaza 9 dni
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Księgowy / Księgowa ds. Należności"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.