wykształcenie min. zawodowe (handlowe - mile widziane), min. roczne doświadczenie w pracy (doświadczenie w handlu - mile widziane), doświadczenie w zarządzaniu małym zespołem (mile widziane), brak przeciwskazań do pracy fizycznej

umowa o pracę, premia za sprzedaż, rabat pracowniczy do 25%, EAP- wsparcie psychologiczne, prawno-finansowe, Dostęp do darmowych szkoleń i webinarów