Firma: Mieszkania 2.0 | Lokalizacja: Poznań (biuro + teren) Wynagrodzenie: 5000 – 6400 zł brutto (40h tygodniowo)Szukamy konkretnej, ogarniętej i komunikatywnej osoby, która zna branżę nieruchomości i potrafi działać z energią. Jeśli umiesz utrzymać porządek w dokumentach, załatwiać sprawy „na już” i wspierać zarząd tak, żeby wszystko działało jak w zegarku – to właśnie Ciebie szukamy!Twój zakres obowiązkówPrawa ręka Zarządu: Planowanie spotkań, koordynacja kalendarza i pilnowanie, by nic nie umknęło.·         Wsparcie transakcyjne: Kompletowanie dokumentów do umów (akty notarialne, wnioski), kontakt z notariuszami i urzędami.·         Zakupy inwestycyjne: Realizacja zamówień na inwestycje wg listy od projektanta (pilnowanie dostaw i budżetu).·         Nadzór nad biurem: Obieg faktur, korespondencja, dbanie o porządek w dokumentacji firmy.·         Praca w terenie: Wizyty w urzędach i na inwestycjach, wsparcie przy przekazywaniu mieszkań.·         Raportowanie: Monitorowanie postępów prac i przepływu informacji w zespole.Nasze wymagania Doświadczenie w administracji/biurze (mile widziane w branży nieruchomości lub budowlanej). Znajomość podstaw nieruchomości (wiesz co to KW, czym różni się umowa przedwstępna od przyrzeczonej). Wysoka komunikatywność i pozytywna energia – lubisz kontakt z ludźmi i potrafisz z nimi współpracować. Samodzielność i inicjatywa – szukamy kogoś, kto rozwiązuje problemy, a nie tylko je zgłasza. Świetna organizacja – potrafisz prowadzić kilka tematów naraz (multitasking) i trzymać się terminów. Obsługa MS Office (Word, Excel) i chęć nauki nowych systemów. Chęć szybkiego uczenia się – podejmowanie wymiernych działań by poszerzyć swoją wiedzę i umiejętności. Mobilność: Mile widziane własne auto (rozliczamy kilometrówkę i parkingi). Alternatywnie: gotowość do poruszania się po mieście biurową hulajnogą od wiosny (MPK zajęłoby wiele czasu). To oferujemy Stabilne wynagrodzenie: 5000 – 6400 zł brutto (zależnie od doświadczenia). Udział w ciekawych transakcjach: Praca przy dynamicznych projektach (kamienice, mieszkania). Jasna ścieżka rozwoju: Możliwość awansu na Managera ds. Operacyjnych lub w przyszłości Agenta Nieruchomości (jeśli poczujesz żyłkę handlową). Wiedzę specjalistyczną: Zostaniesz ekspertem od procedur i formalności na rynku nieruchomości. Elastyczność: Możliwość częściowej pracy zdalnej i elastyczne godziny (liczy się efekt). Realny wpływ: Twoje pomysły mają znaczenie. Atmosfera: Zespół bez kija w... 😉 Niekorporacyjny klimat, ludzie z pasją. Narzędzia: Nowoczesne narzędzia pracy (laptop, telefon). Benefity: Medicover Sport, dofinansowanie szkoleń, spotkania integracyjne, paczki świąteczne. O nasJesteśmy Mieszkania 2.0 – poznańską firmą, która kupuje, remontuje i sprzedaje mieszkania (głównie w kamienicach). Wierzymy w jakość i skuteczność. Nie jesteśmy korporacją. Jeśli masz energię, lubisz mieć realny wpływ na to, jak funkcjonuje firma oraz chcesz tworzyć jedne z najlepszych mieszkań w Poznaniu – będziesz tu pasować.Proces rekrutacyjny Zadanie rekrutacyjne (ok. 10 minut) Rozmowa online (ok. 30 minut). Spotkanie w biurze. Cały proces zamykamy w ok. miesiąc od publikacji ogłoszenia. Dajemy informację zwrotną na każdym etapie.