Twój zakres obowiązków Realizacja polityki szkoleniowej w zakresie przygotowania i prowadzenia szkoleń onboardingowych kadry współpracowników sieci Żabka Monitoring szkoleń terenowych Realizacja szkoleń oparta na zarządzaniu zmianą Przygotowanie skryptów i programów szkoleniowych na bieżące potrzeby Raportowanie z działań jakościowych Zarządzanie szkoleniami w Regionie Nasze wymagania Doświadczenie w koordynacji pracy własnej oraz szkoleń terenowych Organizacja oraz administrowanie procesu szkoleń 1 rok udokumentowanego doświadczenia trenerskiego w obszarze kompetencji w sprzedaży (umiejętności sprzedażowe, obsługa klienta, komunikacja, motywacja) Umiejętność pracy zarówno z grupą szkoleniową, jak i pracy indywidualnej trenerskiej Doświadczenie w pracy trenera w sieciach handlowych będzie dodatkowym atutem Doświadczenie w szkoleniach dla branży FMCG - mile widziane Empatia i wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne Samodzielność i kreatywność w szukaniu nowych rozwiązań Nastawienie na cel Dobra organizacja pracy Zaawansowana znajomość programu Excel oraz Power Point Umiejętność realizacji projektów, wielozadaniowość Entuzjazm, zaangażowanie, inicjatywa i elastyczność To oferujemy umowę współpracy na czas nieokreślony pakiet szkoleń wdrożeniowych atrakcyjne stałe wynagrodzenie zasadnicze + premia niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, karta flota, tablet, telefon służbowy) perspektywę rozwoju zawodowego podczas współpracy z firmą o ugruntowanej pozycji w branży FMCG