Twoim głównym celem będzie zapewnienie zaplecza noclegowego dla naszych pracowników realizujących projekty na terenie Niemiec. To praca dynamiczna, wymagająca sprawnego operowania językiem niemieckim oraz świetnej organizacji.

Twoje zadania:

• Poszukiwanie kwater: Aktywne wyszukiwanie mieszkań, pensjonatów i hoteli dla pracowników na terenie Niemiec.
• Negocjacje: Ustalanie stawek najmu, warunków płatności oraz terminów rezerwacji z niemieckimi wynajmującymi.
• Zarządzanie dokumentacją: Weryfikacja umów najmu, rozliczanie faktur za zakwaterowanie oraz kontrola kosztów.
• Relacje z dostawcami: Budowanie bazy sprawdzonych punktów noclegowych i utrzymywanie dobrych relacji z ich właścicielami.
• Rozwiązywanie problemów: Bieżąca pomoc pracownikom w sprawach związanych z kwaterunkiem (np. awarie, przedłużenia pobytu).

Wymagania:

• Język niemiecki: Poziom pozwalający na swobodną komunikację telefoniczną (prowadzenie negocjacji i wyjaśnianie spraw bieżących).
• Zaradność: Umiejętność szybkiego działania pod presją czasu i znajdowania rozwiązań w trudnych sytuacjach.
• Komunikatywność: Łatwość w nawiązywaniu kontaktów i asertywność.
• Obsługa komputera: Znajomość Map Google oraz pakietu MS Office w stopniu sprawnym.
• Mile widziane doświadczenie w branży HR, logistyce lub obsłudze klienta niemieckojęzycznego.

Oferujemy:

• Stabilne wynagrodzenie.
• Możliwość szlifowania języka niemieckiego w codziennych sytuacjach biznesowych.
• Samodzielność w działaniu i realny wpływ na organizację pracy.
• Przyjazną atmosferę w zespole, który wspiera się w codziennych wyzwaniach.

Jak aplikować?

Czekamy na Twoje CV bądź kontakt telefoniczny.