Jesteśmy CodeUnion — zespołem web-developerów działającym w ramach MTA Digital. Tworzymy, rozwijamy i utrzymujemy projekty webowe dla klientów z różnych branż: edukacyjnej, finansowej, e-commerce i wielu innych. Pracujemy w elastycznej, płaskiej strukturze, bez micromanagementu, za to z dużą odpowiedzialnością i przestrzenią do działania.Właśnie szukamy kolejnej osoby do współpracy — Regular PHP Developera, który pomoże nam ogarnąć duże projekty startujące na początku 2026 roku. 🚀To rola projektowa (B2B) — bez konieczności dołączania do zespołu na stałe, ale z dużą szansą na przedłużenie współpracy.🔴 KOGO SZUKAMY?Szukamy mid / regular PHP Developera, który: świetnie ogarnia PHP 8+, Laravel 9–12, Vue.js i JavaScript, potrafi pisać czysty, skalowalny kod zgodnie z zasadami KISS, DRY, SOLID i PSR, zna OOP, SQL, Git, NPM i TypeScript ma minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego, sprawnie komunikuje się po angielsku (B2), potrafi pracować samodzielnie, ale lubi konsultować się z zespołem, ceni jakość kodu i potrafi zadbać o dobre praktyki developerskie (CI/CD, testy, architektura aplikacji) Mile widziane: Docker, PHPUnit, Composer, Nuxt, CI/CD oraz doświadczenie z projektami edukacyjnymi, finansowymi lub medycznymi.👉 CZYM BĘDZIESZ SIĘ ZAJMOWAĆ? pracą nad kluczowymi projektami CodeUnion startującymi w 2026 roku tworzeniem i rozwijaniem aplikacji webowych, pisaniem czystego, sensownego i dobrze zaprojektowanego kodu, wdrażaniem integracji API i rozwiązań eCommerce, dbaniem o jakość — w tym przygotowywaniem podstawowych testów automatycznych, współpracą z zespołem przy projektowaniu architektury i procesów, prostym wsparciem sprzedażowym (np. tworzenie specyfikacji technicznej), przygotowywanie bieżącej dokumentacji technicznej. 🎓 CZEGO SIĘ NAUCZYSZ / CO ROZWINIESZ? pracy w organizacji o płaskiej strukturze, gdzie faktycznie masz wpływ na projekt i procesy, współpracy w interdyscyplinarnym zespole: dev, UX, analityka, PPC, SEO, dużych projektów multisite i systemów opartych o rozbudowane API. 🔴 CO OFERUJEMY? Stawka: 90–120 PLN netto/h (B2B) Kontrakt na 9–12 miesięcy, z opcją przedłużenia Minimum 100 h miesięcznie 100% remote, elastyczne godziny Płaska struktura, zero “szefów z teczką” — zaufanie, autonomia i feedback 💬 Przyjazną, partnerską kulturę — zawsze możesz liczyć na wsparcie Onboarding i wsparcie HR Realny wpływ na projekt i proponowane rozwiązania Współpracę w środowisku międzynarodowym Brzmi jak coś dla Ciebie? 🙌Wyślij nam swoje CV — chętnie Cię poznamy!Zbudujmy razem coś wartościowego. 💥Do usłyszenia! 👋Uwaga!Ponieważ trafiamy na okres świąteczno-noworoczny, proces rekrutacyjny może się wydłużyć i odezwiemy się po Nowym Roku. Wracamy z informacją do każdego, ale prosimy o odrobinę cierpliwości i wyrozumiałości 🎄