Twój zakres obowiązków: Koordynacja procesów związanych z wdrażaniem i rozwojem form i funkcjonalności jednorazowych i wielorazowych opakowań, w tym prowadzenie testów opakowań oraz przygotowywanie briefów opakowaniowych Weryfikacja parametrów technicznych i dokumentacji opakowań do kontaktu z żywnością Transformacja obecnych i nowych opakowań pod kątem zgodności z PPWR, SUP oraz wewnętrznymi wytycznymi Prowadzenie projektów związanych z optymalizacją kosztową opakowań Poszukiwanie innowacji w materiałach i konstrukcjach opakowań Projektowanie konstrukcji opakowań papierowych, zatwierdzanie wykrojników oraz weryfikacja możliwości zadruku i uszlachetnień Weryfikacja znakowania na opakowaniach w oparciu o regulacje prawne i wewnętrzne wytyczne Bezpośrednia współpraca z technologami, zespołami NPD, jakości, handlowym i brand managerami  Nasze wymagania: Wykształcenie wyższe techniczne lub pokrewne Minimum 2 lata doświadczenia  w rozwoju opakowań w branży FMCG Wiedza techniczna z zakresu projektowania i rozwoju opakowań (plastik, papier, szkło, metal) Umiejętność analizy dokumentacji technicznej opakowań do kontaktu z żywnością (w tym 10/2011, 1935/2004, 2022/1616 itd.) Znajomość PPWR i SUP oraz wynikających z nich kierunków rozwoju opakowań Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku i zarządzania wieloma projektami jednocześnie Doskonałe umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i analityczne Komunikatywna znajomość języka angielskiego Mile widziane: Znajomość linii pakujących Doświadczenie w zarządzaniu projektami Bardzo dobra znajomość MS Excel i pracy z danymi Znajomość technik druku Dokładność, skrupulatność, dbałość o szczegóły Co oferujemy: Umowę o pracę na 12 miesiecy Rozwój w dynamicznej organizacji, zorientowanej na implementację najnowszych rozwiązań technologicznych Atrakcyjny system wynagrodzeń (wynagrodzenie zasadnicze, premia kwartalna, cyklicznie przeprowadzany proces podwyżkowy) Udział w szkoleniach i ciągłą aktualizację wiedzy Praca hybrydowa – 3 dni w biurze / 2 dni zdalnie w tygodniu Bogaty pakiet benefitów (karta multisport, prywatna opieka medyczna Luxmed, ubezpieczenie grupowe i wiele więcej) Program wsparcia pracowników - bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych, psychologicznych