Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne Uprawnienia: obsługa komputera- program MS Office (Word, Excel) Inne wymagania: pracodawcy: - Wykształcenie średnie lub wyższe, preferowane kierunki: kadry i płace, zarządzanie zasobami ludzkimi lub pokrewne - Znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz zasad naliczania wynagrodzeń - Umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych i pakietu MS Office - Dokładność, sumienność oraz wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne - Doświadczenie w pracy na programach: Symfonia, Płatnik, PUE ZUS Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie do ustalenia z pracodawcą System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną