Wymagania

• minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze ceł na rynku EMEA, ze szczególnym uwzględnieniem Unii Europejskiej,
• praktyczna wiedza z zakresu compliance handlowego, w tym audytów wewnętrznych i zewnętrznych,
• doświadczenie w ustalaniu pochodzenia towarów,
• znajomość systemu SAP GTS będzie dodatkowym atutem,
• bardzo dobra znajomość klasyfikacji taryfowej HS, zasad umów o wolnym handlu, procedur ulg celnych oraz wartości celnej,
• doświadczenie w pracy z różnymi interesariuszami i zarządzaniu relacjami,
• proaktywna postawa oraz wysoka samodzielność w działaniu,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
• znajomość języka francuskiego będzie dodatkowym atutem.

Zakres obowiązków

• pełnienie roli łącznika biznesowego w obszarze zagadnień celnych,
• wsparcie Starszego Menedżera ds. Ceł przy realizacji projektów specjalnych,
• bieżąca współpraca z organami celnymi na terenie regionu EMEA,
• udział we wsparciu oraz przygotowaniu organizacji do zewnętrznych audytów celnych,
• prowadzenie szkoleń dla pracowników niezwiązanych bezpośrednio z obszarem celnym,
• analiza i raportowanie danych istotnych z punktu widzenia ceł w systemach SAP GTS oraz innych narzędziach celnych (w tym systemach powiązanych, np. SAP S/4 HANA),
• realizacja audytów wewnętrznych dotyczących działań celnych zlecanych na zewnątrz (zarządzanie brokerami),
• optymalizacja procesów celnych we współpracy z innymi działami organizacji,
• nadzór nad zgodnością działań z przepisami kontroli eksportu,
• bieżące wsparcie interesariuszy wewnętrznych w zakresie zagadnień celnych.