Czego oczekujemy: 

• Wykształcenie wyższe.
• Minimum 3 lata doświadczenia w koordynacji projektów i programów realizowanych we współpracy z wieloma instytucjami i organizacjami. Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w pracy w ramach społeczności uczących się.
• Minimum 3 lata doświadczenia w organizacji wydarzeń oraz w budowaniu i koordynowaniu współpracy międzyinstytucjonalnej.
• Doświadczenie i zainteresowanie w zakresie popularyzacji nauki, eksperymentowania i dociekania naukowego.
• Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie minimum B2.
• Wysokie kompetencje komunikacyjne, łatwość w budowaniu dobrych relacji i współpracy z ludźmi.
• Odpowiedzialność i proaktywne podejście do powierzonych zadań oraz umiejętność zachowania konstruktywnej postawy w dynamicznym środowisku pracy.
• Samodzielność i dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane: 

• Znajomość zagadnień edukacyjnych i idei pedagogicznych oraz zainteresowanie rozwojem w tym obszarze.
• Znajomość różnorodnych metod uczenia się.
• Dobra orientacja w środowiskach edukacyjnych w Polsce,
• Znajomość innych języków obcych.

Poszukujemy twórczej, otwartej na nowe wyzwania i samodzielnej osoby do zespołu Działu Społeczności Uczących Się Centrum Nauki Kopernik. Dział Społeczności Uczących Się to grupa specjalistów różnych dziedzin nauki, ludzi o różnym doświadczeniu zawodowym. Tworzymy i promujemy rozwiązania edukacyjne zwiększające zainteresowanie nauką oraz nią inspirowane. Prototypujemy i wdrażamy metody angażujące uczestników w działanie, zwiększające samodzielność w procesie uczenia się. Wspieramy budowanie międzynarodowych sieci działających na rzecz rozwoju edukacji. Realizujemy programy i projekty edukacyjne m.in. Klub Młodego Odkrywcy, program edukacji kosmicznej ESERO, Konstruktorów Marzeń, animując społeczności praktyków i teoretyków edukacji, ucząc się od siebie wzajemnie.

Klub Młodego Odkrywcy to międzynarodowy program edukacyjny koordynowany przez Centrum Nauki Kopernik. W ponad 1000 klubach zrzesza społeczność dzieci, młodzieży i edukatorów. Program wspiera rozwijanie zainteresowań i poznawanie świata w oparciu o metody badawcze. Sieć KMO angażuje kilkudziesięciu partnerów w Polsce, Gruzji, Etiopii, Ukrainie i Armenii. www.kmo.org.pl

Zakres obowiązków:

Koordynacja sieci partnerów regionalnych (około 15 partnerów):

• Organizacja comiesięcznych spotkań online.
• Prowadzenie indywidualnych spotkań z każdym partnerem (min. 1/mc).
• Poszukiwanie nowych partnerów.
• Monitoring działań regionalnych i raportowanie.

Wyjazdy do partnerów: 

• Realizacja cyklicznych wizyt u partnerów regionalnych na terenie kraju (pełny cykl w ciągu 2 lat; ok. 8 podróży służbowych rocznie).
• Udział w wydarzeniach regionalnych KMO.
• Diagnoza potrzeb regionalnych klubów i opiekunów.

Wdrażanie i utrzymanie partnerstw: 

• Koordynacja formalizacji współpracy z partnerami regionalnymi - umowy (we współpracy z działem prawnym), dokumentacja i onboarding.
• Prowadzenie szkoleń wdrażających.
• Ewaluacja współpracy i rozwój partnerów.

Koordynacja konkursów dla partnerów i opiekunów:

• Przygotowywanie harmonogramów, komunikacji, regulaminów.
• Zbieranie i ocena wniosków oraz raportowanie.