Oferty pracy w Powiatowy Urz%2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c4%252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252585d Pracy %2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c5%2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525bcary - 50 wyników.

Sortowanie:
Asystent / asystentka d/s administracyjnych w dziale personalnym

Asystent / asystentka d/s administracyjnych w dziale personalnym

Powiatowy Urząd Pracy w Rzeszowie
Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Wymagania inne: Chęci rozwoju w obszarze HR i administracji lub księgowości Bardzo dobra orientacja w mediach społecznościowych i środowisku online Znajomość obsługi komputera oraz pakietu MS Office ( w szczególności Excel, Word) Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne Umiejętność pracy zespołowej oraz dobra organizacja pracy własnej. Dobra sprawność psychofizyczna umożliwiająca pracę biurową. Zdolność koncentracji i pracy z dokumentacja. Komunikatywność, odpowiedzialność i dokładność. Odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu. Brak przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy administracyjno - biurowej. Wsparcie Działu Personalnego w zakresie przygotowania i dystrybucji dokumentów kadrowych. 2. Pomoc w planowaniu i organizacji eventów HR -owych. 3.Wsparcie w realizacji procesów rekrutacyjnych. 4. Wsparcie w planowaniu treści związanych z tematyką HR w mediach społecznościowych. 5.Bieżąca obsługa wniosków o udzielenie świadczeń z ZFŚS - ewidencjonowanie wniosków uzupełnianie zestawień 6. Wsparcie w opracowaniu planu szkoleń, pomoc w organizacji i koordynacji szkoleń pracowniczych, ewidencja uczestników. 7. Przygotowywanie raportów, zestawień dokumentów. 8. Obsługa urządzeń biurowych. Zamówienia materiałów biurowych dla działu zgodnie z bieżącymi potrzebami.
Tajęcina
2 dni temu
Logo