Praca Grodzisk Wielkopolski - 1967 wyników.

Ankieter terenowy – prowadzenie ankiet o panelach fotowoltaicznych, kontakt z klientami w terenie, współpraca z działem sprzedaży, umawianie spotkań i dbanie o wizerunek firmy. Wymagane prawo jazdy kat. B, komunikatywność, samodzielność; mile widziane doświadczenie terenowe i wiedza OZE.

Przedstawiciel handlowy w Gorzowie – pozyskiwanie i obsługa klientów, negocjacje, przygotowywanie ofert, realizacja wyznaczonych celów. Wymagane: umiejętności negocjacyjne, wysokie kompetencje komunikacyjne, prawo jazdy kat. B, doświadczenie w OZE (mile).

Przedstawiciel handlowy (Ostrów Wielkopolski) – pozyskiwanie i obsługa klientów, negocjacje, przygotowywanie ofert, realizacja celów. Wymagane: umiejętności negocjacji i organizacji, wysokie kompetencje komunikacyjne, prawo jazdy B, doświadczenie w OZE mile widziane.

Promotor Marki OZE w Gorzowie Wielkopolskim – aktywna promocja fotowoltaiki, kontakt z klientami, budowanie wizerunku, udzielanie informacji. Wymagane: prawo jazdy kat. B, komunikatywność, kultura osobista, samodzielność; mile widziane doświadczenie w promocji. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie z premią (>10 000 zł), tygodniowe bonusy, pełne szkolenie, elastyczne godziny, wybór umowy zlecenie lub B2B, wsparcie HR.

Redaktor/specjalista prawa pracy w wydawnictwie GOFIN (Gorzów Wlkp.). Redagowanie tekstów, przygotowywanie dodatków, obsługa pytań czytelników. Wymagane wyższe wykształcenie, znajomość prawa pracy, umiejętność redagowania, praca w biurze. Umowa o pracę.

Redaktor – Specjalista ds. podatku dochodowego (Gorzów Wielkopolski, umowa o pracę). Tworzy artykuły i dodatki merytoryczne o podatku dochodowym. Wymaga wyższego wykształcenia, doświadczenia w wydawnictwie, znajomości przepisów podatkowych, umiejętności redakcyjnych i pracy zespołowej.

Przedstawiciel Handlowy / Manager ds. Soczewek Okularowych – pozyskiwanie i obsługa salonów optycznych, realizacja planów sprzedaży, szkolenia i wsparcie klientów, budowanie długotrwałych relacji. Wymagane doświadczenie w sprzedaży B2B, prawo jazdy kat. B, mobilność, znajomość branży optycznej. Umowa o pracę lub B2B, lokalizacja Gorzów Wielkopolski.

Agent/Agentka Ubezpieczeń PZU SA – Program „Bezpieczny Start”, Środa Wielkopolska, umowa agencyjna. Pozyskiwanie klientów i sprzedaż ubezpieczeń (majątkowych, komunikacyjnych i na życie), elastyczny czas pracy oraz samodzielność.

Pracownik salonu gier (obsługa LOTTO) – sprzedaż LOTTO, rejestracja i wydawanie kart, wypłata wygranych, obsługa reklamacji, zgłaszanie awarii, otwieranie/zamykanie i sprzątanie salonu. Wymagane: praca zmianowa, doświadczenie przy komputerze, nienaganna opinia, elastyczność w rejonie Grodzisk Mazowiecki, brak karalności, znajomość polskiego, doświadczenie w obsłudze klienta. Umowa na zastępstwo, benefity: kafeteryjna, sport, prywatna opieka medyczna, szkolenia, ubezpieczenie, integracje, emerytalny, pożyczki, dobroczynne.

Przedstawiciel handlowy w SUPREME ENERGY (Gorzów Wielkopolski). Pozyskiwanie i obsługa klientów, negocjacje, przygotowywanie ofert, realizacja celów. Wymagane: negocjacje, komunikacja, prawo jazdy B, mile widziane doświadczenie w OZE. Oferujemy wynagrodzenie podstawowe + prowizję (> 10 tys. zł), szkolenia, CRM, elastyczne godziny i formy współpracy, tygodniowe bonusy oraz wsparcie HR.

Zatrudnienie jako Przedstawiciel Medyczny w Gedeon Richter. Odpowiedzialność za promocję produktów w Warszawie i Pułtusku. Wymagana licencjat, umiejętność organizacji pracy i prawo jazdy kat. B. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz benefity.

Przedstawiciel handlowy – pozyskiwanie i obsługa klientów, negocjacje, przygotowywanie ofert, realizacja celów. Wymagane umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne, prawo jazdy B, doświadczenie w OZE mile widziane. Oferujemy elastyczne godziny, szkolenia, nowoczesny CRM, system prowizyjny, tygodniowe bonusy, różne formy umowy.

Kierowca kategorii C – prowadzenie pojazdu C, krótkie trasy krajowe i zagraniczne, dostarczanie towaru, nadzór nad ilością i jakością, przestrzeganie przepisów czasu pracy. Wymagane prawo jazdy C, kurs przewozu, doświadczenie, miejsce zamieszkania w okolicach Gorzowa Wlkp. Oferujemy nowy samochód ISUZU 6000t i telefon komórkowy.

Technik serwisu AGD / Serwisant – praca w sieci serwisów AGD, brak wymaganego doświadczenia, szkolenie 2‑tygodniowe, wymagana znajomość języka polskiego i prawo jazdy B. Oferujemy samochód służbowy, wsparcie przy działalności, elastyczny grafik i ubezpieczenie OC. Średnie wynagrodzenie startowe ≈ 8400 zł/mies.

Przedstawiciel handlowy odpowiedzialny za pozyskiwanie klientów w branży OZE. Wymagana komunikacja, negocjacje oraz doświadczenie sprzedażowe. Miesięczne wynagrodzenie 5000-7000 PLN.

Stanowisko: Kontroler jakości. Obowiązki: kontrola wizualna higieny zakładu, praktyk higienicznych i produkcyjnych, jakości surowców, półproduktów, wyrobów gotowych i odpadów, dokumentacji systemu jakości, nadzór nad sprzętem pomiarowym. Wymagania: min. 1 rok doświadczenia w dziale jakości, dokładność, skrupulatność, umiejętność współpracy, zaangażowanie. Umowa: umowa o pracę, miejsce: Grodzisk Mazowiecki.

Asystent/ka Działu Księgowości (Młodszy/a Księgowy/a) w Teresinie. Obsługa dokumentacji, księgowanie, raporty, uzgadnianie sald, wsparcie audytu. Wymagane wyższe lub studia finansowe, doświadczenie księgowe, Excel, angielski. Umowa o pracę, 8 h, hybryda po 6 m, prywatna opieka medyczna, premie, fundusz socjalny.

Operator CNC i maszyn konwencjonalnych k/m – obsługa frezarek i wytaczarek CNC oraz maszyn konwencjonalnych, praca przy honownic CNC; doświadczenie mile widziane, szkolenie zapewnione. Wynagrodzenie 9 000‑12 000 PLN. Benefity: zniżki firmowe, kawa/herbata, parking, dofinansowanie dojazdów, program rekomendacji.

Stanowisko: Asystent architekta (staż lub zatrudnienie) Obowiązki: wsparcie projektowe (brak szczegółów) Wymagania: wykształcenie architektoniczne lub techniczne budowlane, obsługa CAD, znajomość języka polskiego Benefity: przyjazna atmosfera, stałe godziny (8 h, pon‑pt), możliwość zdobycia doświadczenia i uprawnień budowlanych

Koordynator zmiany odpowiedzialny za zarządzanie sklepem i wsparcie klientów. Wymagane orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne, doświadczenie w sprzedaży oraz umiejętność zarządzania zespołem. Wynagrodzenie 5340 PLN/mies.

Regionalny Specjalista ds. Sprzedaży w Columbus Energy – budowanie bazy klientów, realizacja celów sprzedażowych, promocja oferty w sektorze OZE, praca z leadami z Marketplace, udział w mentoringu. Wymagane prawo jazdy kat. B, gotowość do pracy w terenie oraz doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej.

Key Account Manager – aktywne pozyskiwanie i obsługa klientów indywidualnych w sektorze OZE (fotowoltaika, pompy ciepła, magazyny energii), zarządzanie portfelem i realizacja celów sprzedażowych. Wymagane prawo jazdy kat. B oraz doświadczenie w sprzedaży OZE. Umowa zlecenie lub B2B, miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski.

Wykładanie towaru (Gorzów Wielkopolski) – zapewnianie odpowiedniej ekspozycji i zapasu produktów, raportowanie wykonanej pracy, utrzymanie porządku. Wymagana samodzielna organizacja i aktualne oświadczenie sanitarno‑epidemiologiczne. Umowa zlecenie.

Elektryk (k/m) odpowiedzialny za montaż urządzeń elektrycznych w pojazdach. Wymagana umiejętność czytania schematów elektrycznych oraz gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym. Oferowana umowa o pracę oraz benefity.

Stanowisko: Spawacz/ka. Obowiązki: przygotowywanie elementów do spawania, obróbka konstrukcji. Wymagania: doświadczenie w spawaniu, umiejętność czytania rysunków. Oferta: umowa o pracę, pakiet benefitów.

Magazynier w Decora S.A. w Środzie Wielkopolskiej – kompletacja towaru, obsługa przyjęć i wydań, transport, kontrola jakości, inwentaryzacje. Wymagane wykształcenie zawodowe/średnie, doświadczenie na wózku wysokiego składu, znajomość obsługi komputera i programów magazynowych, gotowość do 3‑zmianowej pracy.

Starsza/Starszy Księgowy – prowadzenie księgowania, rozliczanie płatności, monitoring rozrachunków, zamknięcie miesiąca, sprawozdania GUS/NBP. Wymagane wykształcenie rachunkowo‑finansowe, ≥2 lata doświadczenia, Excel, SAP (mile widziane), angielski B1. Umowa o pracę, miejsce: Środa Wielkopolska.

Head of Customer Service w Środzie Wielkopolskiej – zarządzanie zespołem, automatyzacja komunikacji, współpraca z działem handlowym, monitorowanie KPI, rozwój kompetencji sprzedażowych. Wymagane min. 3 l. doświadczenia w zarządzaniu, 2 l. w CRM, znajomość SAP, B2 angielski, Excel. Benefity: sport, prywatna opieka medyczna, szkolenia, ubezpieczenie, owoce, kawa/herbata, parking, wyprawka szkolna, uprawnienia, inicjatywy dobroczynne.

Trener/ka Sprzedaży – prowadzenie szkoleń, coaching handlowców, opracowywanie praktycznych technik sprzedaży (B2B, drogeria). Wymagane doświadczenie w sprzedaży i szkoleniu, wyższe wykształcenie, znajomość angielskiego. Gorzów Wielkopolski, umowa o pracę lub B2B.

Kierownik Robót Sanitarnych (k/m) – nadzór i koordynacja robót sanitarnych, negocjacje, wybór dostawców, przygotowywanie harmonogramów; wymaga wyższego wykształcenia technicznego, uprawnień GW, min. 2 lat doświadczenia, biegłej znajomości MS Excel; umowa o pracę, miejsce: Grodziec (pow. koniński).

Specjalista ds. Jakości – nadzór nad sprzętem pomiarowym, obsługa reklamacji, audyty, raportowanie i aktualizacja dokumentacji; wymaga wyższego wykształcenia jakości, 2 lat doświadczenia, znajomości ISO i angielskiego; oferuje umowę o pracę, elastyczne godziny, prywatną opiekę medyczną, pakiet socjalny i premię świąteczną.

Inżynier Budowy (k/m) – nadzoruje roboty budowlane, kontroluje podwykonawców, koordynuje zamówienia sprzętu i materiałów, przygotowuje raporty i odbiory. Wymagane wyższe techniczne, znajomość AutoCAD, MS Office, dokumentacji. Umowa o pracę, lokalizacja Grodziec (pow. koniński).

Asystent/ka Budowy – zarządzanie korespondencją, obieg dokumentów, archiwizacja, organizacja spotkań i obsługa gości, rozliczanie podróży służbowych, zaopatrywanie budowy w materiały. Wymagane min. roczne doświadczenie administracyjne, biegłość w MS Office, znajomość języka angielskiego (średniozaawansowany), prawo jazdy kat. B. Benefity: sport, prywatna opieka medyczna, szkolenia, ubezpieczenie, karty przedpłacone, wypoczynek, program rekomendacji, dodatkowy urlop.

Doradca Handlowy marki Dolina Nidy – realizacja planów sprzedaży w woj. lubuskim i części wielkopolskim, rozwój dystrybucji, budowanie relacji z klientami, prowadzenie szkoleń. Wymagane min. średnie wykształcenie, 2 lata doświadczenia w sprzedaży materiałów budowlanych, prawo jazdy kat. B, obsługa MS Office.

Doradca klientów zamożnych w PKO Bank Polski – pozyskiwanie i obsługa zamożnych klientów, przygotowywanie ofert inwestycyjnych, oszczędnościowych, kredytowych i ubezpieczeniowych, realizacja celów sprzedażowych i budowanie długotrwałych relacji. Wymagane wykształcenie ekonomiczne/finansowe, doświadczenie w banku oraz znajomość rynku finansowego i technik sprzedaży.

Specjalista ds. obsługi klienta: telefoniczny kontakt, utrzymywanie relacji, obsługa posprzedażowa, wsparcie techniczne, koordynacja z działami, aktualizacja bazy danych, dbanie o wizerunek. Wymagania: łatwość kontaktów, organizacja pracy, zaangażowanie, MS Office, doświadczenie w obsłudze klienta, samodzielność, odpowiedzialność.

Przedstawiciel/Przedstawicielka ds. sprzedaży B2B – pozyskiwanie klientów B2B, przygotowywanie ofert, dobór rozwiązań, zawieranie umów, nadzór techniczno‑administracyjny. Wymagane: priorytetyzacja, spotkania handlowe, prawo jazdy kat. B, doświadczenie w sprzedaży technicznej (mile widziane flotowe), dyspozycyjność do delegacji, znajomość języka ang. lub niem. Lokalizacja: Gorzów Wielkopolski.