Miejsce pracy: Poznań 

Forma zatrudnienia: B2B 

Wynagrodzenie: 10 000 - 20 000

Poszukujemy doświadczonego i zaangażowanego Menadżera Zespołu Sprzedażowego, który obejmie odpowiedzialność za budowanie, rozwijanie oraz skuteczne zarządzanie zespołem handlowym. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym elementem w realizacji strategii sprzedażowej firmy oraz wzmacnianiu pozycji marki na rynku. 

Zakres obowiązków: 

• Zarządzanie zespołem sprzedażowym: rekrutacja, szkolenie, motywowanie i rozwój pracowników.
• Opracowywanie i realizacja planów sprzedażowych oraz monitorowanie wyników.
• Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych.
• Współtworzenie strategii sprzedażowej i wdrażanie działań zwiększających efektywność.
• Regularne raportowanie wyników i kluczowych wskaźników sprzedaży.
• Utrzymywanie i rozwijanie relacji z kluczowymi klientami.

Wymagania: 

• Minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem sprzedażowym.
• Rozwinięte umiejętności przywódcze i komunikacyjne.
• Umiejętność pracy z danymi oraz analizy wyników sprzedażowych.
• Znajomość technik sprzedaży i negocjacji.
• Wysoka samodzielność, odpowiedzialność oraz orientacja na cele.

Oferujemy: 

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie.
• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy uzależniony od wyników.
• Szkolenia rozwojowe i wsparcie w budowaniu kompetencji menadżerskich.
• Realny wpływ na strategię sprzedażową i kierunek rozwoju firmy.
• Przyjazną atmosferę i współpracę z doświadczonym zespołem.

Jak aplikować?  Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV. W temacie wiadomości prosimy wpisać: „Menadżer Zespołu Sprzedażowego – Rekrutacja”.