Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) za:Kompleksową obsługę kadrowo-płacową Pracowników spółkiProwadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej Pracowników spółkiProwadzenie umów cywilno-prawnych z osobami fizycznymiUdział w procesie digitalizacji akt osobowych Pracowników spółkiCzego od Ciebie oczekujemy?Wykształcenia wyższego (preferowane kierunki: zarządzanie, ZZL)2-letniego doświadczenia w zakresie kadr i płacZnajomości programu SAP HR oraz PłatnikWysokich umiejętności interpersonalnychZaangażowania, skrupulatności i dyskrecji Obsługi MS Office (Word, Excel)Wykształcenia uzupełniającego w zakresie kadr i płac (studia, kursy, szkolenia), jako dodatkowy atutOferujemy:Pracę na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat,Stabilizację - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,Produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza,Szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów,Rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników,Atmosferę - praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel,Benefity pozapłacowe - dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, wypoczynku i wydarzeń kulturalnych