Twoja przyszła firmaDla naszego Klienta, międzynarodowej firmy działającej w sektorze medycznym poszukujemy aktualnie osoby na stanowisko:Starszy/a Specjalista/tka ds. Kadr i Płac OczekiwaniaDoświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.Wykształcenie wyższe kierunkowe (Kadry i płace, Rachunkowość, Ekonomia, Administracja lub Prawo pracy).Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz zagadnień podatkowych.Praktyczne doświadczenie w pracy z systemami kadrowo-płacowymi (takimi jak Optima, Enova, SAP HR lub równoważnymi).Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację (poziom min. B1).Umiejętność kompleksowego prowadzenia dokumentacji pracowniczej.Doświadczenie w naliczaniu i rozliczaniu wynagrodzeń.Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem programu Excel.Wysokie umiejętności komunikacyjne.Dokładność, skrupulatność, sumienność.ObowiązkiKompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych, w tym prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami.Administrowanie systemami kadrowo-płacowymi oraz ewidencją czasu pracy.Sporządzanie list płac, deklaracji ZUS, PIT, PFRON oraz wymaganych raportów.Koordynacja benefitów pracowniczych, ubezpieczeń oraz Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.Wsparcie menedżerów i pracowników w bieżących sprawach kadrowych oraz zapewnienie zgodności działań z prawem pracy.Udział w optymalizacji i usprawnianiu procesów HR oraz współpraca z instytucjami zewnętrznymi.OfertaStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.Międzynarodowe środowisko pracy.Duże możliwości rozwoju zawodowego - dofinansowanie do szkoleń i kursów.Elastyczny czas pracy, możliwość pracy zdalnej.Pakiet benefitów pozapłacowych: prywatna opieka medyczna, dofinannsowanie karty sportowej, dofinansowanie nauki języków obcych, ubezpieczenie na życie.Dodatkowe świadczenia socjalne w ramach ZFŚS.