Human Group to organizacja o wyjątkowej dynamice, nastawiona na konkretne, mierzalne efekty. Odpowiadamy na potrzeby biznesu w zakresie rekrutacji, outsourcingu procesów oraz pracy tymczasowej. Codziennie sięgamy po ambitne cele – z odwagą i energią, których oczekujemy od każdego członka zespołu. Nie jesteśmy korporacją, tworzymy środowisko, w którym decyzje zapadają szybko, a efekty pracy są realnie doceniane. Szukamy osób gotowych podjąć wyzwanie i współtworzyć nasz sukces. Obowiązki odpowiedzialność za rozpoczęcie współpracy z nowym klientem w zakresie usług outsourcingu procesowego, organizacja i nadzór nad pracą zespołów, kontrola jakości świadczonych usług, monitorowanie frekwencji, wydajności oraz poziomu satysfakcji klienta, wdrażanie metodologii Continuous Improvement (Kaizen / Lean Management / Six Sigma), bieżąca współpraca z klientem w zakresie obsługi projektów, współpraca z działami: rekrutacji, kadr i płac, administracji, legalizacji oraz zespołem operacyjnym, odpowiedzialność za raportowanie wyników projektów (KPI, wskaźniki rotacji, frekwencja) oraz rekomendowanie działań naprawczych, budowanie pozytywnego wizerunku firmy, udział we wdrożeniu technologii Human Work. Oczekujemy minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w branży logistycznej (Team Leader, Project Manager), znajomości metodologii Continuous Improvement (Kaizen / Lean Management / Six Sigma), mile widziane doświadczenie w pracy z aplikacjami usprawniającymi zarządzanie zasobami ludzkimi, elastyczności w dostępności w odpowiedzi na wyzwania roli i przyjętą odpowiedzialność – zadaniowy czas pracy, znajomości języka ukraińskiego i polskiego na poziomie minimum B2, mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B, zdolności do pracy wielozadaniowej oraz umiejętności pracy pod presją czasu, predyspozycji liderskich, umiejętności budowania długotrwałych relacji biznesowych, praktycznej znajomości pakietu MS Office (szczególnie Excel). Oferujemy realny wpływ na rozwój organizacji – pełną odpowiedzialność za rozpoczęcie współpracy z nowym klientem (jedna z największych firm dystrybucyjnych w branży farmaceutycznej) w obszarze outsourcingu procesowego, dużą decyzyjność w organizacji własnej pracy, wymagający, ale satysfakcjonujący rytm pracy, zapewniający stały rozwój kompetencji, możliwość udziału w testowaniu i wdrażaniu technologii usprawniającej komunikację, porządkującej obowiązki i wspierającej zaangażowanie pracowników w branży produkcyjnej i logistycznej, pakiet benefitów pozapłacowych po okresie próbnym: karta Multisport, rozszerzony pakiet Luxmed, prezenty urodzinowe, kursy języka angielskiego, integracyjne wydarzenia firmowe oraz spontaniczne wyjścia – wspieramy budowanie relacji i kreatywności także poza biurem, możliwość angażowania się w akcje społeczne – Szlachetna Paczka oraz inne inicjatywy CSR.