Praca Szczecinek. Oferty pracy w branży Finanse - 240 wyników.

Lider/Zespół ds. zobowiązań płatniczych – zarządzanie i rekrutacja zespołu AP, właściciel globalnych procesów AP, odpowiedzialność za płatności, uzgadnianie kont, zgodność z IFRS, raportowanie, digitalizacja, współpraca z Controlling, IT, Treasury, Procurement. Wymagane 1‑2 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem, kompetencje finansowe i strategiczne, doświadczenie międzynarodowe, wysokie umiejętności komunikacyjne.

Ekspert Bankowości Hipotecznej – analiza finansowa klientów, ocena zdolności kredytowej, przygotowywanie i składanie wniosków hipotecznych, finalizacja i archiwizacja, aktywne pozyskiwanie klientów, obsługa partnerów (biura nieruchomości, deweloperzy). Wymagane min. 1 rok doświadczenia w finansach, preferowane doświadczenie w sprzedaży kredytów hipotecznych, komunikatywność, motywacja i etyka zawodowa. Umowa o pracę/Zlecenie/B2B, miejsce pracy Szczecin.

Kundendienstspezialist im Bankwesen (Deutsch C1) – unterstützt Kunden bei finanziellen Herausforderungen, findet Lösungen, liefert erstklassigen Service und arbeitet im Team. Voraussetzung: Deutsch C1, exzellente Kommunikations‑ und Problemlösungsfähigkeiten, Team‑ und Lernbereitschaft; Englisch nicht nötig.

Specjalista Bankowy z językiem niemieckim – pierwsza linia kontaktu dla klientów banku, obsługa problemów z dostępem do konta, blokadą/odblokowaniem kart, pytania o przelewy i aplikację. Wymagany płynny niemiecki C1, brak wymogu angielskiego, otwartość na naukę i pracę zespołową. Szkolenie zapewnione.

Konsultant/ka ds. planowania finansowego – budowanie własnego biznesu, pozyskiwanie klientów, sprzedaż ubezpieczeń na życie, organizacja własnego kalendarza. Wymagane prowadzenie działalności lub gotowość do jej otwarcia, minimum średnie wykształcenie, niekaralność, komunikatywność oraz predyspozycje sprzedażowe.

Stanowisko: Samodzielny/a Księgowy/a – prowadzenie pełnej księgowości i obsługa podatkowa zgodnie z przepisami. Wymagania: doświadczenie w księgowości. Lokalizacja: Szczecin, praca stacjonarna. Benefity: brak podanych.

Doradca Klienta w branży finansowej, wymagane min. 3-letnie doświadczenie w sprzedaży, odpowiedzialność za aktywne pozyskiwanie klientów.

Specjalista ds. Obsługi Klienta w Bankowości (German C1) – wsparcie klientów bankowych, rozwiązywanie problemów, budowanie relacji; wymagana bardzo dobra znajomość języka niemieckiego, umiejętności komunikacyjne i orientacja na klienta; lokalizacja Szczecin, praca stacjonarna.

Internal Control Finance Specialist – Szczecin. Perform internal control of accounting processes, design & test new controls, audit procedures, identify risks, prepare audit documentation, support group projects. Requires accounting/audit experience, analytical thinking, strong English.

Junior Project Manager – Accounting: improve processes across departments, lead and motivate teams, work with management and IT on system enhancements. Requires higher education, accounting/finance expertise, leadership skills, English or German fluency. Full‑time, attractive salary, career growth, international environment in Szczecin.

Księgowa/Księgowy – pełny etat w Szczecinie. Prowadzi pełną księgowość spółek, kontaktuje się z klientami, wdraża automatyzację. Wymagane min. 2 lata doświadczenia, wykształcenie kierunkowe, znajomość (lub chęć nauki) InsERT nexo i Scanye, umiejętności IT. Oferujemy umowę o pracę, stałe godziny 8‑16, brak nadgodzin, wsparcie merytoryczne i narzędzia premium.

Business Controller – koordynacja zamknięcia miesiąca, raportowanie do centrali (KPIs, P&L, bilans, cash‑flow), budżetowanie i prognozowanie, kontrola odchyleń, analiza inwestycji, wsparcie zespołu kontrolingu. Wymagane wykształcenie ekonomiczne, 1‑2 lat doświadczenia w finansach, znajomość rachunkowości, biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.

Doradca Klienta Biznesowego (mikroprzedsiębiorstwa) – Szczecin: budowanie relacji z mikrofirmami, analiza potrzeb finansowych, doradztwo bankowe, zarządzanie portfelem i ryzykiem. Wymagane ≈5 lat w bankowości B2B, znajomość produktów, sprzedaż, angielski A2/B1.

Młodszy Dyrektor ds. Współpracy z Klientami Bankowości Prywatnej – sprzedaż produktów inwestycyjnych w segmencie Private Banking, pozyskiwanie i utrzymanie zamożnych klientów, rozwój portfela, prezentacje i mikro‑marketing. Wymagane min. 3 lat doświadczenia w sprzedaży produktów inwestycyjnych, znajomość rynków finansowych, język angielski, MS Office. Umowa o pracę, lokalizacja Szczecin, benefity: sport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie, program emerytalny, świadczenia socjalne, kino/teatr, wypoczynek, wakacje dzieci, inicjatywy dobroczynne.