Praca Tarnawa Dolna - 1190 wyników.

Staż w dziale Utrzymania Ruchu – poznasz organizację i pracę działu, technologię produkcji wyrobów tytoniowych, systemy bezpieczeństwa, dokumentację oraz udział w przeglądach i usuwaniu awarii maszyn. Wymagania: student robotyki/automatyki/mechatroniki, praca zespołowa, MS Office, angielski, uprawnienia elektryczne, PowerBI.

Kontroler finansowy / Analityk finansowy w Grupa PCC (Brzeg Dolny). Analizy i modele finansowe, prognozy, raportowanie, kontrola planów i optymalizacja. Wymagane wykształcenie finansowe/ekonomiczne, Excel, SAP, angielski, umiejętności analityczne.

Pracownik Utrzymania Ruchu – Mechatronik/Elektryk (K/M). Odpowiedzialny za przeglądy, naprawy, usuwanie awarii maszyn oraz instalacje nowych urządzeń w fabryce. Wymagane uprawnienia ≤1 kV, czytanie schematów, wykształcenie techniczne, prawo jazdy B, praca 3‑zmianowa. Benefity: karta MultiSport, ubezpieczenie na życie, integracje, pożyczki, kawa/herbata, napoje, parking, karta przedpłacona, program rekomendacji, akcje charytatywne.

Technik utrzymania ruchu — utrzymanie linii, przeglądy/naprawy maszyn, diagnozy usterek; wymogi: wykształcenie zawodowe, gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym; benefity: umowa o pracę, premie, szkolenia, transport, pomoc psychologiczna.

Pracownik produkcji (aparatowy) w Brzeg Dolny. Nadzoruje procesy technologiczne, rozładunek, magazynowanie, przygotowanie wyrobów chemicznych. Wymagana praca w zespole, uczciwość, gotowość do systemu 12 h, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe. Oferuje umowę o pracę, premie kwartalne, szkolenia i uprawnienia, pakiet socjalny, Multisport, pomoc psychologiczną, transport.

Operator maszyn i urządzeń – obsługa i mycie maszyn wagowych, ciśnieniowych i parowych, przygotowanie surowców, kontrola jakości i stanu technicznego, raportowanie produkcji; wymagana gotowość do pracy w czterobrygadowym systemie zmianowym, mile widziane doświadczenie i obsługa paneli sterowniczych.

Konserwator/Konserwatorka – drobne prace konserwacyjno‑hydrauliczne, malarsko‑tynkarskie, porządkowe, obsługa maszyn budowlanych, pomoc przy załadunku/rozładunku, prowadzenie pojazdów. Wymagane prawo jazdy kat. B, praca w zespole, brak przeciwwskazań do pracy fizycznej. Oferujemy umowę o pracę, premię kwartalną, szkolenia i uprawnienia, pakiet socjalny, pomoc psychologiczną oraz transport do pracy.

Doradca Klienta / Specjalista ds. sprzedaży w showroomie – obsługa klientów, doradztwo przy wyborze wyposażenia, utrzymanie estetyki, przyjmowanie dostaw i dodawanie produktów w WordPress/Base Linker. Wymagana komunikatywność, znajomość MS Office; mile widziana wiedza o social‑media i Base Linker.

Pracownik produkcji / operator maszyny (K/M) w ADAMS Sp. z o.o. – Baranowo (gm. Tarnowo Podgórne). Obsługa maszyn, odbiór i układanie opakowań, podawanie tektury, ręczne klejenie, pomoc przy ustawianiu. Praca zmianowa 3‑zmianowa, umowa o pracę, wymagana podst. edukacja, zdolności fizyczne i doświadczenie w produkcji.

Sprzedawca / Sprzedawczyni – Galeria Gemini Park, Tarnów. Profesjonalna obsługa klienta, pomoc w doborze stylizacji, dbałość o wygląd produktów i salonu, realizacja celów sprzedażowych. Umowa o pracę lub zlecenie, praca zmianowa, weekendy.

Handlowiec B2B – sprzedaż detaliczna i hurtowa produktów beauty. Aktywne pozyskiwanie i obsługa klientów B2B, budowanie relacji, realizacja planów i KPI, przygotowywanie ofert, raportowanie w CRM. Wymagane ≥1 rok doświadczenia w sprzedaży B2B, znajomość branży beauty, samodzielność, orientacja na cele, komunikatywność. Benefity: dofinansowanie sportu, ubezpieczenie na życie, służbowy telefon, parking.

Magazynier (m/k/x*) – załadunek/rozładunek, kontrola towarów, dostarczanie surowców, przyjęcie palet, kontrola sprzętu. Wymagane uprawnienia WJO kat. II/I, doświadczenie, gotowość na 3 zmiany. Umowa o pracę, dojazd, premie, pakiet medyczny, karta sportowa, ubezpieczenie, bonusy.

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży Usług i Rozwiązań Komercyjnych – sprzedaż usług (telematyka, szkolenia, coaching), współpraca z dilerską siecią i klientami Scania, organizacja szkoleń i wydarzeń, analiza zużycia paliwa. Wymagane prawo jazdy B, podróże w regionie Poznań‑Szczecin, znajomość branży motoryzacyjnej i języka angielskiego. Lokalizacja: Tarnowo Podgórne.

Specjalista ds. BHP / Rozwoju BHP w Good Food Products S.A., Tarnowo Podgórne. Zakres: audyty BHP, szkolenia (wstępne/okresowe), zgłoszenia zdarzeń, postępowania powypadkowe, tworzenie procedur. Wymagania: ISO 45001, min. 3 lata doświadczenia.

Technik/Utrzymania Ruchu w Elis Textile Service – kontrola techniczna sprzętu, nadzór nad przeglądami, naprawy i konserwacja, zgłaszanie części, monitorowanie parametrów, utrzymanie porządku. Wymagana samodzielność, organizacja, komunikatywność; preferowane uprawnienia SEP E lub gotowość ich uzyskania; praca w systemie dwuzmianowym (6‑14, 14‑22).

Kelner/kelnerka – przyjmowanie zamówień, serwowanie sushi, napojów i deserów, doradzanie o składnikach, utrzymanie czystości stołów i sali. Wymagana książeczka sanepidowa, dyspozycyjność w weekendy, elastyczne godziny; po okresie próbnym umowa na czas określony.

Kasjer‑sprzedawca w sklepie spożywczym w Tarnowie. Wymagane wykształcenie zawodowe lub średnie, opcjonalna książeczka sanepidowa. Praca w dwie zmiany 6‑23, 1/2 etatu z możliwością pełnego etatu. Wynagrodzenie 2 333 zł brutto.

Pracownik gospodarczy, prace ogrodnicze. Wymagana B kat, solidność. Wynagrodzenie 4806 zł miesięcznie. Praca w Tarnowie, pon-pt.