KIEROWNIK/KIEROWNICZKA KLUBU "SENIOR+"- 1/4 ETATU

Kierowanie praca podległej komórki, nadzór merytoryczny nad pracą pracowników, przeprowadzanie kontroli wewnętrznych, przygotowywanie i realizacja programu działalności Klubu, prowadzenie stosownej dokumentacji, opracowywanie rocznego planu pracy Klubu, opracowywanie projektów planów finansowych, zarządzeń , instrukcji i procedur, realizowanie planu budżetowego poprzez racjonalne wykorzystywanie przydzielonych środków finansowych, dbanie o bezpieczne i higieniczne warunki uczestników Klubu, koordynowanie spotkań i zadęć dla seniorów, diagnozowanie i monitorowanie poziomu zaspokajania potrzeb seniorów, organizowanie form wsparcia dla seniorów, zaspokajanie potrzeb edukacyjnych, kulturalnych i rekreacyjnych uczestników Klubu, organizowanie spotkań okolicznościowych, wycieczek.

Wymagania: Wymagania niezbędne na stanowisku:

1. Obywatelstwo polskie.
2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
3. Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.
4. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wymienionym stanowisku.
5. Wykształcenie wyższe o kierunku: pedagogika, pedagogika specjalna, pedagogika społeczna, praca socjalna.
6. Specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej zgodnie z art. 122 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004r o pomocy społecznej (Dz.U. Z 2025 r. poz. 1214, ze zm.).
7. Co najmniej 5-letni staż pracy, w tym minimum 3 lata w pomocy społecznej.
8. Posiadanie nieposzlakowanej opinii.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 0.25 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

O pracodawcy: PKD 8899Z