Konsultant SAP HR (k/m/n)

doświadczenie zawodowe w administracji aplikacjami IT, wykształcenie wyższe (wykształcenie informatyczne bądź pokrewne), znajomość systemów klasy ERP w obszarze kadrowo-płacowym, doświadczenie z SAP HCM i SAP SuccessFactors, znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji i obsługę zgłoszeń serwisowych, wiedza z zakresu budowy systemów informatycznych, doświadczenie na podobnym stanowisku, umiejętność pracy w zespole oraz realizacji indywidualnego zakresu pracy, umiejętności komunikacyjne ukierunkowane na obsługę użytkownika wewnętrznego, umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów, gotowość do nauki i zdobywania wiedzy z zakresu systemów SAP, znajomość procesów biznesowych w obszarze HR, doświadczenie we wdrożeniach SAP S4HANA, umiejętność analizowania kodu ABAP

dzień wolny z okazji Dnia Energetyka, system premiowy, dofinansowanie posiłków, bonusy świąteczne, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, firmowa drużyna sportowa, program emerytalny, dodatkowe świadczenia socjalne