Lekarka / Lekarz - Kardiolog – Białogard

Lekarka / Lekarz - Kardiolog – Białogard KLUCZOWE KOMPETENCJE: Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ),Tytuł specjalisty w dziedzinie kardiologii,Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacji z pacjentami,Zaangażowanie w podnoszenie kwalifikacji zawodowych i systematyczne aktualizowanie wiedzy medycznej,Praktyczna znajomość aktualnych wytycznych ESC (European Society of Cardiology) w zakresie diagnostyki i leczenia chorób układu krążenia,Biegłość w przeprowadzaniu i interpretacji nieinwazyjnych badań kardiologicznych (m.in. ECHO serca, próby wysiłkowe, ocena zapisów Holterowskich). ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Współpraca w ramach Poradni Specjalistycznej w Białogardzie w indywidualnie dopasowanych godzinach,Sprawowanie kompleksowej i rzetelnej opieki zdrowotnej nad pacjentami kardiologicznymi,Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami w systemie informatycznym placówki,Współpraca z pozostałym personelem medycznym w celu zapewnienia pacjentom bezpieczeństwa oraz profesjonalnej opieki,Realizacja pogłębionej diagnostyki kardiologicznej oraz kwalifikowanie pacjentów do zaawansowanych procedur inwazyjnych i elektroterapii,Inicjowanie działań z zakresu profilaktyki sercowo-naczyniowej oraz edukacja pacjentów w obszarze modyfikacji czynników ryzyka. OFERTA: Indywidualne dopasowanie formy i warunków współpracy (kontrakt B2B, umowa o pracę, umowa zlecenie),Możliwość skorzystania z mieszkania służbowego (atrakcyjne rozwiązanie wspierające relokację),Praca w zgranym i wspierającym się zespole specjalistów stawiających na wysoką jakość merytoryczną,Szerokie możliwości rozwoju zawodowego oraz system dofinansowania do wybranych szkoleń, kursów i konferencji naukowych,Dogodne warunki pracy oraz elastyczny grafik, zapewniający pełną kontrolę nad zachowaniem równowagi zawodowej (work-life balance),Dostęp do nowoczesnej aparatury diagnostycznej (wysokiej klasy aparaty ECHO) oraz komfortowo wyposażone gabinety konsultacyjne. Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.