Lekarka / Lekarz Kardiolog – Poradnia – Głubczyce (woj. opolskie)

Lekarka / Lekarz Kardiolog – Poradnia – Głubczyce (woj. opolskie) KLUCZOWE KOMPETENCJE: Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu,Ukończona specjalizacja w dziedzinie kardiologii lub 4., 5. rok szkolenia specjalizacyjnego,Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacji z pacjentami,Zaangażowanie w podnoszenie kwalifikacji zawodowych i aktualizowanie wiedzy medycznej,Biegłość w samodzielnym przeprowadzaniu i interpretacji badań echokardiograficznych (ECHO serca) oraz systemów Holtera (EKG i ciśnieniowego),Znajomość aktualnych standardów ESC (European Society of Cardiology) w zakresie leczenia nadciśnienia tętniczego, niewydolności serca oraz zaburzeń rytmu. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Współpraca w ramach Poradni Kardiologicznej w Centrum Medycznym,Sprawowanie kompleksowej i rzetelnej opieki zdrowotnej nad pacjentami kardiologicznymi,Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz standardami jakości placówki,Współpraca z pozostałym personelem w celu zapewnienia pacjentom bezpieczeństwa oraz profesjonalnej opieki medycznej,Kwalifikowanie pacjentów do specjalistycznych procedur inwazyjnych oraz prowadzenie opieki pointerwencyjnej w warunkach poradni,Realizacja oraz opisywanie nieinwazyjnej diagnostyki kardiologicznej, w tym prób wysiłkowych i EKG spoczynkowego. OFERTA: Indywidualnie dopasowaną formę (B2B, kontrakt) i warunki współpracy,Pracę w zgranym, profesjonalnym i wspierającym się zespole specjalistów różnych dziedzin,Możliwości rozwoju zawodowego oraz uzyskania dofinansowania do wybranych szkoleń, kursów i konferencji naukowych,Dogodne warunki pracy w nowocześnie wyposażonych gabinetach oraz elastyczny grafik,Dostęp do nowoczesnej aparatury diagnostycznej (wysokiej klasy aparaty USG/ECHO) oraz pełne zaplecze techniczne na miejscu,Pełne wsparcie personelu administracyjnego i rejestracyjnego, pozwalające na maksymalną koncentrację na procesie leczniczym. Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.