Lekarka / Lekarz Radiolog – Sztum

Lekarka / Lekarz Radiolog – Sztum KLUCZOWE KOMPETENCJE: Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ),Tytuł specjalisty w dziedzinie radiologii i diagnostyki obrazowej lub status rezydenta w trakcie specjalizacji,Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne,Zaangażowanie w stałe podnoszenie kwalifikacji oraz śledzenie innowacji w zakresie obrazowania medycznego,Biegła umiejętność interpretacji badań w zakresie RTG, USG, TK oraz MRI,Praktyczna znajomość systemów klasy RIS/PACS oraz nowoczesnych stacji diagnostycznych. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Współpraca z placówką szpitalną w zakresie kompleksowej diagnostyki obrazowej pacjentów oddziałowych i ambulatoryjnych,Samodzielne wykonywanie oraz rzetelne opisywanie badań diagnostycznych zgodnie z aktualnymi standardami medycznymi,Wykonywanie badań ultrasonograficznych (USG) oraz, w zależności od profilu, asystowanie przy procedurach z zakresu radiologii zabiegowej,Prowadzenie dokumentacji medycznej w systemie elektronicznym zgodnie z obowiązującymi przepisami,Nadzór merytoryczny nad pracą techników elektroradiologii w celu zapewnienia najwyższej jakości uzyskiwanych obrazów,Konsultowanie wyników badań z lekarzami klinicystami w ramach wielospecjalistycznych zespołów terapeutycznych. OFERTA: Indywidualnie dopasowana forma oraz warunki współpracy (Kontrakt B2B, Umowa o pracę, Zlecenie),Praca w profesjonalnym, zgranym i wspierającym się zespole lekarzy specjalistów,Realne możliwości rozwoju zawodowego oraz uzyskania dofinansowania do udziału w certyfikowanych szkoleniach i kursach,Dogodne warunki pracy w nowoczesnej pracowni diagnostycznej,Elastyczny grafik, umożliwiający dopasowanie godzin pracy do indywidualnych potrzeb specjalisty,Dostęp do zaawansowanej aparatury diagnostycznej (w tym nowoczesne aparaty TK i MRI) oraz sprawne wsparcie administracyjne i techniczne,Możliwość pracy w systemie hybrydowym (opisywanie badań zdalnie) w ramach ustalonych procedur teleradiologii. Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.