Praca na produkcji bez doświadczenia z wysokimi premiami!

Dla naszego klienta - firmy produkującej elementy stalowe i aluminiowe poszukujemy kandydatów na stanowisko Operatora/Operatorki pras.

Stawka: 4666 zł brutto/miesiąc + premie! Poszukujemy kandydatów również bez doświadczenia, gotowych do pracy w systemie 3-zmianowym.

Zakres obowiązków:

Do Twoich zadań, podczas pracy stojącej przy taśmie, będzie należało:

• składanie i segregacja aluminiowych elementów z maszyny
• wzrokowa kontrola jakości gotowych komponentów
• ustawianie parametrów maszyny (po przeszkoleniu)
• zgłaszanie nieprawidłowości przełożonemu lub działowi technicznemu
• dbałość o czystość i porządek na stanowisku pracy
• przestrzeganie zasad BHP i procedur jakościowych

Wymagania:

• gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym
• zdolności manualne i sprawność fizyczna
• umiejętność pracy według instrukcji i schematów
• dokładność i zaangażowanie
• mile widziane: doświadczenie w pracy na produkcji lub przy obsłudze maszyn

Oferujemy:

• stawka 4666-5400 zł brutto miesięcznie
• premia frekwencyjna 500 zł brutto
• premia produkcyjna – 5% - do 233,30 zł brutto
• nie wymagamy doświadczenia!
• jasny i przejrzysty proces rekrutacyjny
• zapewniamy legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową oraz ubezpieczenie na terenie Polski
• będziesz pod stałą opieką opiekuna projektu
• 1500 zł za polecenie pracownika z uprawnieniami i/lub finansowane szkolenie UDT — więcej szczegółów poznasz w artykule na naszej stronie lub u rekrutera

Jak wygląda rekrutacja?

• możesz aplikować o pracę tak, jak Ci wygodnie: przez formularz na stronę, telefonicznie, mailem lub przez Messenger
• oddzwonimy do Ciebie – nasza rekruterka/rekruter pomoże Ci wybrać ofertę i opowie o jej szczegółach
• podpiszemy umowę i umówimy Cię na badania lekarskie

i już – można zarabiać!

W Contrain mamy 27 lat doświadczenia w zatrudnianiu pracowników tymczasowych, z sukcesami potwierdzonymi nie tylko wyróżnieniami jak „Agencja zatrudnienia przyjazna pracownikom” czy Diamenty Forbesa, ale przede wszystkim opiniami zatrudnianych przez nas osób.